In het kort
Implementatie Manager Digitale Werkplek bij Sociale Verzekeringsbank in Amstelveen. Het betreft een detachering-functie voor 32 uur per week met een looptijd van 13 maanden. De salarisindicatie is €100,00 tot €130,00 per uur. Reageren kan tot dinsdag 27 oktober 2026, 14:00.
Implementatiemanager Developer Experience
Over de opdracht
Je onderzoekt onafhankelijk de huidige Developer Experience binnen een complexe IT-ontwikkelorganisatie. Je brengt de behoeften, verwachtingen en knelpunten van ontwikkelaars in kaart en beoordeelt hoe de DevOpsBox-voorziening aansluit op de vereisten van ontwikkelteams. Op basis van je onderzoek adviseer je over verbeteringen en werk je een toekomstgerichte roadmap uit.
Je verbindt ontwikkelaars, management, architectuur, security en IT-dienstverlening. Je onderzoekt wat er speelt en vertaalt je bevindingen naar concrete verbeterinitiatieven.
Wat ga je doen?
- De huidige Developer Experience onderzoeken en de gerealiseerde functionaliteit van het DevOpsBox-project evalueren.
- Beoordelen in hoeverre de dienstverlening aansluit op de behoeften van ontwikkelteams.
- Ontwikkelaars, productteams, architecten, securityspecialisten en management interviewen.
- Workshops en werksessies organiseren en begeleiden, en enquêtes en analyses uitvoeren.
- De huidige ontwikkelaarsreis in kaart brengen en knelpunten onderzoeken op het gebied van tooling, processen, governance, ondersteuning, self-service, onboarding en samenwerking.
- Een toekomstvisie op Developer Experience formuleren en een geprioriteerde verbeteragenda opstellen.
- Verbeterinitiatieven uitwerken, inclusief businesswaarde, impact en implementatieaanpak.
- Afstemming verzorgen tussen ontwikkelteams, IT-beheer, architectuur en beveiliging.
- Voortgang, gevolgen en risico’s rapporteren en onderzoeksresultaten presenteren.
- Management adviseren over vervolgstappen en investeringskeuzes.
Op te leveren resultaten
- Een analyse van de huidige ontwikkelaarservaring.
- Een overzicht van de behoeften, verwachtingen en belangrijkste knelpunten van ontwikkelaars.
- Een beoordeling van de aansluiting tussen DevOpsBox en de vereisten van ontwikkelteams.
- Een gewenst toekomstbeeld voor Developer Experience.
- Een geprioriteerde roadmap met verbeterinitiatieven.
Wat breng je mee?
- Minimaal 5 jaar ervaring met verander- en implementatietrajecten binnen complexe IT-organisaties.
- Aantoonbare ervaring met Agile-, DevOps- en softwareontwikkelomgevingen.
- Ervaring met onderzoek, assessments, stakeholderanalyses en verbetertrajecten.
- Sterke interview- en facilitatievaardigheden voor workshops en sessies met uiteenlopende stakeholders.
- Het vermogen om gebruikersinzichten te vertalen naar concrete verbeterinitiatieven.
- Ervaring met stakeholdermanagement op operationeel, tactisch en strategisch niveau.
- Sterke analytische vaardigheden en een gestructureerde aanpak.
- Je werkt zelfstandig en resultaatgericht en bent adviesvaardig.
- Ervaring met Developer Experience, Developer Platforms, Internal Developer Platforms of vergelijkbare trajecten is een pré.
- Een geldige VOG is vereist.
Praktisch
- Inzet: 32 uur per week
- Locatie: Amstelveen, hybride werken is mogelijk
- Looptijd: 6 tot 12 maanden
Eisen
- Minimaal 5 jaar ervaring met verander- en implementatietrajecten binnen complexe IT-organisaties
- Aantoonbare ervaring met Agile-, DevOps- en softwareontwikkelomgevingen
- Ervaring met het uitvoeren van onderzoeken, assessments, stakeholderanalyses en verbetertrajecten
- Sterke interview- en facilitatievaardigheden voor workshops en sessies met uiteenlopende stakeholders
- Vermogen om de behoeften van gebruikers te vertalen naar concrete verbeterinitiatieven
- Ervaring met stakeholdermanagement op operationeel, tactisch en strategisch niveau
- Sterke analytische vaardigheden en een gestructureerde aanpak
- Zelfstandig, resultaatgericht en adviesvaardig
- De kandidaat dient in dienst te zijn bij uw organisatie
Solliciteer direct
Vul onderstaand formulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op
Je reactie moet vóór dinsdag 27 oktober 2026, 14:00 binnen zijn.
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €100,00 tot €130,00 per uur.
Tot wanneer kan ik reageren op deze opdracht?
Reageren kan tot dinsdag 27 oktober 2026, 14:00. Wij sluiten bewust een werkdag voor de opdrachtgever, zodat we jouw profiel kunnen toetsen en je voorstel op tijd kunnen indienen. Na dit moment nemen we geen reacties meer aan.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.