In het kort
Juridisch Adviseur bij Gemeente Staphorst bij Gemeente Staphorst in Staphorst. Het betreft een detachering-functie voor 36 uur per week met een looptijd van 4 maanden. Reageren kan tot en met 21 juli 2026.
Functie
Juridisch adviseur (tijdelijke opdracht van 4 maanden met mogelijkheid tot verlenging).
Taken en verantwoordelijkheden
- Adviseren: adviseren van het bestuur, het managementteam en collega’s over juridische vraagstukken op privaat- en publiekrechtelijk gebied met heldere prioritering en strategie.
- Signaleren en analyseren: signaleren en analyseren van in- en externe ontwikkelingen binnen het vakgebied en vertalen naar beleidsvoorstellen of -wijzigingen.
- Integrale advisering: advies uitbrengen over grenzen van het eigen vakgebied heen; oog voor interne, lokale en regionale samenwerking.
- Toetsen en opstellen: toetsen, opstellen of actualiseren van verordeningen, beleid, mandaten en overeenkomsten.
- Juridische vraagstukken: behandelen van uiteenlopende zaken op publiekrechtelijk, privaatrechtelijk en omgevingsrechtelijk terrein.
- Bezwaarschriftencommissie: plannen van hoorzittingen, verzorgen van een volledige en tijdige stukkenstroom; optreden als ambtelijk secretaris van de commissie bezwaarschriften.
- Klachten: in behandeling nemen en coördineren van klachten.
- Wet open overheid (Woo): in behandeling nemen en afhandelen van Woo-verzoeken in samenwerking met collega’s (gebruik van extern bureau mogelijk).
- Bezwaar- en beroepsschriften: afhandeling dan wel ondersteuning bij bezwaar- en beroepsschriften voor andere afdelingen.
Team
Je maakt deel uit van het team Juridische Zaken; het team bestaat uit vijf personen, waaronder twee adviseurs en twee juridisch medewerkers. Er is een levendige werksfeer met intensief overleg en gezamenlijke oplossingsgerichte aanpak.
Standplaats en werken
Standplaats: Staphorst. Bereidheid om (incidenteel) werkzaamheden voor een buurgemeente uit te voeren (een dag of dagdeel) ter bevordering van samenwerking en afstemming. Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden.
Eisen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in een juridische richting
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in een juridische functie bij een gemeente
- Aantoonbare werkervaring met bezwaarprocedures
Wensen
- Aantoonbare werkervaring met toetsen en opstellen van mandaten en/of overeenkomsten
- Aantoonbare werkervaring met klachtafhandeling
- Aantoonbare werkervaring met de Woo
- Aantoonbare werkervaring met advisering aan bestuur en management
- Aantoonbare werkervaring met integraal samenwerken
Competenties
Je hebt kijk op interne, lokale en regionale samenwerking
Je bent goed in staat ook over de grenzen van je eigen vakgebied heen rnadvies uit te brengen (integrale advisering)
Je hebt gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en politieke rn(on)mogelijkheden
Je bent integer
Je kunt jezelf zowel schriftelijk als mondeling overtuigend verwoorden
Je kunt goed samenwerken
Je bent klantgericht
Je bent intern een verbindende schakel met je collega juristen
Je pakt samen met het team de werkzaamheden op zoals juridische rnvraagstukken, bezwaarschriften, beroepszaken, mediation en Woo verzoeken
Je bent vakkundig
Je kunt de vraagstukken goed analyseren
Je hebt een heldere prioritering en strategie
Je geeft rolvast advies aan de ambtelijke en bestuurlijke organisatie
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 21 juli 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
