Medewerker Facilitaire Poule

Gemeente Westerveld

Reageren kan tot

wo 4 nov, 07:00

Nog 2 werkdagen Solliciteer direct

We sluiten een werkdag eerder dan de opdrachtgever, zodat we je profiel goed kunnen bespreken.

indicatie €2.400 – €3.500 bruto p/m
Schaal 6
uur per week
24
looptijd
6 maanden
Drenthe, op locatie
Westerveld
overheidsopdracht
Detachering
reageren tot · nog 2 werkdagen
4 nov, 07:00

In het kort

Gemeente Westerveld zoekt een medewerker Facilitaire Poule in Westerveld. Het gaat om een detacheringsopdracht voor 24 uur per week met een looptijd van 6 maanden. De inschaling is Schaal 6 (indicatie €2.400 – €3.500 bruto p/m).

Wat ga je doen?

Als medewerker van de facilitaire poule zorg je voor een gastvrije, veilige en goed georganiseerde ontvangst en dienstverlening. Je bent een aanspreekpunt voor bezoekers en collega’s en ondersteunt bij uiteenlopende facilitaire werkzaamheden.

  • Je ontvangt bezoekers, beantwoordt hun vragen, verwijst hen door en verzorgt de uitgifte en ontvangst van documenten.
  • Je ondersteunt bij bijeenkomsten, avondactiviteiten en huwelijken. Je maakt ruimtes klaar, ontvangt gasten, helpt tijdens activiteiten en verzorgt de nazorg.
  • Je voert receptiewerkzaamheden uit en behandelt meldingen die via het facilitaire meldpunt binnenkomen.
  • Je ondersteunt bij het gebruik en onderhoud van audiovisuele middelen. Je verhelpt eenvoudige storingen, onder meer tijdens presentaties.
  • Je voert lichte technische werkzaamheden en kleine reparaties uit, zoals het vervangen van toners en het oplossen van eenvoudige storingen aan apparatuur.

Hoe werk je?

Je werkt samen met collega’s in de facilitaire poule en neemt zelfstandig verantwoordelijkheid voor je taken. Je stemt je werkzaamheden af met collega’s en interne betrokkenen. Je werkt op locatie en volgt de geldende werkafspraken en veiligheids- en privacyvoorschriften.

Werktijden

De werkweek is flexibel. In overleg worden twee vaste werkdagen afgesproken, waaronder vrijdag. Je bent daarnaast flexibel inzetbaar, ook regelmatig in de avonduren, met name op dinsdagavond.

Eisen

Hier moet je cv aantoonbaar aan voldoen

  • Beschikbaar voor gemiddeld 24 uur per week. De kandidaat is op twee vaste dagen per week inzetbaar, met de vrijdag als vaste dag, en is bereid regelmatig in de avonduren te werken, met name op dinsdagavonden
  • Bereid binnen een afgesproken termijn een BHV- of EHBO-diploma te behalen indien dit nog niet in bezit is, of beschikt reeds over een geldig BHV- of EHBO-diploma vermeld te zijn
  • In staat fysiek werkzaamheden uit te voeren die behoren tot facilitaire ondersteuning, zoals het klaarzetten van zalen, bedienen van AV-apparatuur, tillen van lichte materialen en het uitvoeren van kleine reparaties

Wensen

Hiermee val je op

  • Aantoonbare werkervaring als receptiemedewerker
  • Aantoonbare werkervaring met AV-apparatuur en het verhelpen van eenvoudige storingen tijdens presentaties
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met Microsoft Word en PowerPoint
  • De kandidaat voegt een persoonlijke motivatie toe (maximaal 300 woorden), waarin wordt ingegaan op geschiktheid voor de opdracht, relevante ervaring met facilitaire taken en AV-ondersteuning en bereidheid om te leren en certificaten te behalen. De motivatie is door de kandidaat zelf geschreven
  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo-4 niveau, bij voorkeur richting facilitaire dienstverlening, hospitality of een gelijkwaardige opleiding

Competenties

  • Dienstverlenend
  • Zorgvuldigheid
  • Representativiteit
  • Technisch inzicht
  • Flexibiliteit
  • Zelfstandigheid
  • Communicatie

Opdrachtgever

Gemeente Westerveld

Meer opdrachten van Gemeente Westerveld

Vacature details

Opleiding
MBO
Werklocatie
Geplaatst op
29 oktober 2026

Reageren kan tot

wo 4 nov, 07:00

Nog 2 werkdagen Solliciteer direct

Hoe werkt het sollicitatieproces?

Geen account nodig. Een recruiter van Jobhob kijkt naar je profiel en begeleidt je tot je begint.

  1. Solliciteer direct

    Vul je gegevens in via het sollicitatieformulier op deze pagina. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.

    Naar het formulier
  2. Analyse binnen 1–2 werkdagen

    Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.

  3. Aanbieding op maat

    In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.

  4. Aan de slag

    Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.

Solliciteer direct

Vul onderstaand formulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op

Je reactie moet vóór woensdag 4 november 2026, 07:00 binnen zijn.

Dit veld is verplicht
Voer een geldig e-mailadres in
Dit veld is verplicht
Klik om bestand te selecteren of sleep het hierheen
PDF of Word bestanden, maximaal 5MB
Selecteer een geldig PDF of Word bestand (.pdf, .doc, .docx)
Klik om bestand te selecteren
PDF of Word bestanden, maximaal 5MB — bijv. motivatiebrief, certificaten of portfolio
Selecteer een geldig PDF of Word bestand (.pdf, .doc, .docx)
Kies hoe wij contact met je mogen opnemen

Veelgestelde vragen

Staat je vraag er niet bij? Mail info@jobhob.nl.

Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?

Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.

Wat is het salaris voor deze functie?

De inschaling voor deze functie is Schaal 6 (indicatie €2.400 – €3.500 bruto p/m).

Tot wanneer kan ik reageren op deze opdracht?

Reageren kan tot woensdag 4 november 2026, 07:00. Wij sluiten bewust een werkdag voor de opdrachtgever, zodat we jouw profiel kunnen toetsen en je voorstel op tijd kunnen indienen. Na dit moment nemen we geen reacties meer aan.

Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?

Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.

Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?

Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.

Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?

Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.

Solliciteer nu