In het kort
Projectleider -Implementatie Wmo Aanvullende Zorg en Ondersteuning bij Gemeente Utrecht in Utrecht. Het betreft een freelance-functie voor 32 uur per week met een looptijd van 6 maanden. De salarisindicatie is €115,00 per uur. Reageren kan tot woensdag 14 oktober 2026, 06:00.
Functietitel
Projectleider Implementatie Wmo Aanvullende Zorg en Ondersteuning
Wat ga je doen?
Je leidt afgebakende implementatieonderdelen binnen het programma rondom het nieuwe Wmo-contract (Aanvullende Zorg en Ondersteuning). Je richt je op het realiseren van concrete resultaten op het gebied van zorgcontinuïteit, PGB-overgangen, monitoring, implementatieregie en overdracht naar de lijnorganisatie. Je werkt nauw samen met accounthouders, contractmanagers, beleidsadviseurs, zorgaanbieders en overige betrokken stakeholders.
- Zorgcontinuïteit en transitie: borgen van continuïteit voor betrokken cliëntgroepen; uitwerken van afspraken rondom dagactiviteiten en kortdurend verblijf; analyseren van impact van wijzigingen; vastleggen van verantwoordelijkheden per cliëntgroep.
- PGB-overgang: inventariseren gevolgen voor PGB-budgethouders; opstellen overgangsscenario’s en communicatieaanpak; coördineren van overdracht van werkzaamheden naar de lijnorganisatie; bewaken samenhang met beleidsmatige besluitvorming.
- Monitoring: ontwikkelen van een integraal monitoringskader; afstemmen van monitoringsafspraken; adviseren over monitoring op cliënt-, wijk- en stedelijk niveau; voorbereiden van besluitvorming over monitoring en rapportages.
- Implementatieregie: actualiseren en bewaken van de implementatieplanning; signaleren en beheersen van risico’s en afhankelijkheden; coördineren van voortgang en besluitvorming; rapporteren over voortgang, risico’s en knelpunten.
- Overdracht en afbouw: opstellen van overdrachtsdossiers; zorgdragen voor kennisoverdracht aan de lijnorganisatie; begeleiden van afbouw van de projectstructuur; opleveren van een evaluatie met aanbevelingen.
Belangrijkste verantwoordelijkheden
- Realiseren van de implementatie van het nieuwe Wmo-contract.
- Aansturen van de uitvoering van afgesproken werkpakketten.
- Borgen van zorgcontinuïteit gedurende de overgangsfase.
- Coördineren van interne en externe stakeholders.
- Bewaken van planning, voortgang, risico’s en resultaten.
- Voorbereiden van bestuurlijke en ambtelijke besluitvorming.
- Zorgdragen voor overdracht naar de lijnorganisatie en opleveren van overeengekomen projectresultaten.
Jij hebt
Opleiding & ervaring
- Minimaal HBO werk- en denkniveau.
- Minimaal 5 jaar relevante werkervaring op HBO/WO-niveau.
- Minimaal 3 jaar ervaring met implementatie van een groot zorgcontract of stelselwijziging binnen het sociaal domein.
- Minimaal 5 jaar ervaring binnen een gemeentelijke omgeving.
- Ervaring met bestuurlijke besluitvorming binnen gemeenten.
- Ervaring met contractmanagement en implementatie binnen het sociaal domein.
- Kennis van de Wmo en aanverwante wet- en regelgeving.
- Kennis van AVG-vraagstukken binnen het sociaal domein.
- Aantoonbare ervaring met het succesvol realiseren van complexe implementatietrajecten.
- Minimaal twee succesvol afgeronde opdrachten bij gemeenten in de afgelopen vijf jaar.
Pré
- Ervaring met implementaties van Wmo-, Jeugdwet- of Sociale Basis-contracten.
- Ervaring met transitie- en verandertrajecten binnen het sociaal domein.
- Ervaring met monitoring en sturingsinformatie binnen gemeentelijke organisaties.
- Ervaring met stakeholdermanagement in complexe bestuurlijke omgevingen.
- Kennis van zorgcontinuïteit en PGB-vraagstukken.
Persoonskenmerken
- Resultaatgericht en organisatiesensitief.
- Communicatief sterk, overtuigend en verbindend.
- Zelfstandig, proactief, analytisch en gestructureerd.
- Sterk in stakeholdermanagement en in staat onder tijdsdruk resultaten te realiseren.
- Een stevige projectleider die eigenaarschap toont en dossiers succesvol afrondt.
Eisen
- Minimaal HBO werk- en denkniveau
- Minimaal 5 jaar relevante werkervaring op HBO/WO-niveau
- Minimaal 3 jaar ervaring met de implementatie van een groot zorgcontract of stelselwijziging binnen het sociaal domein
- Minimaal 5 jaar ervaring binnen een gemeentelijke omgeving
- Ervaring met bestuurlijke besluitvorming binnen gemeenten
- Ervaring met contractmanagement en implementatie binnen het sociaal domein
- Kennis van de Wmo en aanverwante wet- en regelgeving
- Kennis van AVG-vraagstukken binnen het sociaal domein
- Aantoonbare ervaring met het succesvol realiseren van complexe implementatietrajecten
- Minimaal twee succesvol afgeronde opdrachten bij gemeenten in de afgelopen vijf jaar
- Indien een kandidaat in de afgelopen zes maanden als externe medewerker voor de gemeente Utrecht heeft gewerkt, dient dit vooraf te worden vermeld inclusief opdracht en periode
- CV dient in PDF-formaat en in het Nederlands te worden aangeleverd
- Screening dient volledig afgerond te zijn vóór de startdatum
- Kandidaten dienen te beschikken over een geldig paspoort of identiteitskaart
Wensen
- Pré: Ervaring met implementaties van Wmo-, Jeugdwet- of Sociale Basis-contracten
- Pré: Ervaring met transitie- en verandertrajecten binnen het sociaal domein
- Pré: Ervaring met monitoring en sturingsinformatie binnen gemeentelijke organisaties
- Pré: Ervaring met stakeholdermanagement in complexe bestuurlijke omgevingen
- Pré: Kennis van zorgcontinuïteit en PGB-vraagstukken
- Minimaal HBO werk- en denkniveau
- Minimaal 5 jaar relevante werkervaring op HBO/WO-niveau
- Minimaal 3 jaar ervaring met de implementatie van een groot zorgcontract of stelselwijziging binnen het sociaal domein
- Minimaal 5 jaar ervaring binnen een gemeentelijke omgeving
- Ervaring met bestuurlijke besluitvorming binnen gemeenten
- Ervaring met contractmanagement en implementatie binnen het sociaal domein
- Kennis van de Wmo en aanverwante wet- en regelgeving
- Kennis van AVG-vraagstukken binnen het sociaal domein
- Aantoonbare ervaring met het succesvol realiseren van complexe implementatietrajecten
- Minimaal twee succesvol afgeronde opdrachten bij gemeenten in de afgelopen vijf jaar
Solliciteer direct
Vul onderstaand formulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op
Je reactie moet vóór woensdag 14 oktober 2026, 06:00 binnen zijn.
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €115,00 per uur.
Tot wanneer kan ik reageren op deze opdracht?
Reageren kan tot woensdag 14 oktober 2026, 06:00. Wij sluiten bewust een werkdag voor de opdrachtgever, zodat we jouw profiel kunnen toetsen en je voorstel op tijd kunnen indienen. Na dit moment nemen we geen reacties meer aan.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
