In het kort
Projectleider Ontwikkelopgave Ondersteuning met Wonen bij Gemeente Alphen aan den Rijn in Alphen Aan Den Rijn. Het betreft een detachering-functie voor 36 uur per week met een looptijd van 6 maanden. De salarisindicatie is €110,00 per uur. Reageren kan tot en met 18 augustus 2026.
Functie
Projectleider – Ondersteuning met Wonen
Opdracht
De projectleider realiseert een toekomstbestendige ontwikkelaanpak voor Ondersteuning met Wonen. Daarbij worden vraag en aanbod inzichtelijk gemaakt en vertaald naar concrete keuzes voor capaciteit, contractering, sturing en uitvoering.
Resultaat
Beoogde opleveringen
- Analyse Ondersteuning met Wonen inclusief prognose van de toekomstige capaciteitsbehoefte
- Ontwikkelplan Ondersteuning met Wonen met doelen, prioriteiten en uitvoeringsstrategie
- Voorstel voor een plaatsingen-, doorstroom- en wachtlijstmodel
- Advies over contractering en samenwerking met aanbieders
- Integrale afstemming met overige regionale programma’s en beleidsontwikkelingen
- Relevante bestuurlijke stukken
- Volledige kennisoverdracht aan het team maatschappelijke zorg
Profiel
Gewenste ervaring en vaardigheden
- Ruime ervaring met maatschappelijke zorg, beschermd wonen en regionale samenwerking
- Ervaring met bestuurlijke advisering en complexe veranderopgaven
- Kennis van gemeentelijke besluitvorming, contractering en samenwerking binnen het sociaal domein
- Sterke analytische en verbindende vaardigheden
Eisen
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als Projectleider Ontwikkelopgave binnen een gemeente
- Aantoonbare werkervaring met ontwikkel-, transformatie- en professionaliseringsopgave
Wensen
- Aantoonbare werkervaring met regionale en intergemeentelijke samenwerking binnen het sociaal domein, waarbij sprake was van samenwerking tussen gemeenten en/of regionale partners zoals zorgaanbieders, woningcorporaties, centrumgemeenten of gemeenschappelijke regelingen
- Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering en het opstellen van besluitvormingsstukken voor college, portefeuillehouder en/of regionaal bestuur
- Aantoonbare ervaring met het begeleiden van beleidsmedewerkers, het coachen van collega's en/of het verzorgen van kennisoverdracht binnen het sociaal domein
- Aantoonbare werkervaring met maatschappelijke zorg en Beschermd Wonen/Ondersteuning met Wonen in de afgelopen 8 jaar
- Aantoonbare werkervaring met capaciteitsvraagstukken, plaatsing cliënten, doorstroom cliënten, het monitoren van wachtlijsten en/of contractering binnen zorg of ondersteuning
Competenties
Analytisch vermogen
Resultaatgerichtheid
Bestuurlijke sensitiviteit
Politieke sensitiviteit
Verbindend vermogen
Regievermogen
Projectmatig vermogen
Adviesvaardigheid
Overtuigingskracht
Onderhandelingsvaardigheid
Coachend vermogen
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €110,00 per uur.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 18 augustus 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
