In het kort
Scrum Master bij Ministerie van Justitie en Veiligheid bij Ministerie van Justitie en Veiligheid in The Hague. Het betreft een detachering-functie voor 36 - 36 uur per week met een looptijd van 12 maanden. Reageren kan tot en met 21 augustus 2026.
Functieoverzicht
Als scrum master help je het team bij het volgen en verbeteren van de agile werkwijze. Je coacht het team naar een zelforganiserend, volwassen team en vervult drie rollen: coach, facilitator en teacher. Daarnaast draag je in deze rol bij aan HR-gerelateerde taken zoals werving & selectie, planning en ondersteuning bij administratieve taken.
Locatie en inzet
Locatie: Den Haag (hybride). Je werkt ongeveer 2 dagen per week op kantoor nabij station Den Haag Centraal en de overige dagen remote.
Inzet: 32–36 uur per week.
Opdrachtcontext
Je komt terecht in Team ICT Opvang & Keten. Het team werkt binnen zes scrumteams aan applicaties zoals het bewonersinformatiesysteem, applicaties ter ondersteuning van plaatsing, matchingsapplicaties en applicaties voor facilitaire processen. Je werkt dagelijks samen met ontwikkelaars (.NET, Progress, Mendix), testers, applicatiebeheerders, scrum masters, agile coaches en solution architecten.
Jouw rol en verantwoordelijkheden
Coach
- Coacht het team op samenwerken, rolduidelijkheid, agile mindset en de agile werkwijze
- Stimuleert een veilige omgeving waarin je kan leren door te doen en fouten mogen maken
- Coacht de Product Owner in diens rol
- Helpt het team effectief te zijn met focus op kwaliteit
- Moedigt teamleden aan om zich uit te spreken en eigenaarschap te nemen
- Maakt gedrag dat het team als problematisch ervaart bespreekbaar, zonder het te veroordelen
Facilitator
- Faciliteert het oplossen van impediments
- Helpt het team focus te behouden door afleidingen en invloeden van buitenaf zoveel mogelijk af te schermen
- Helpt het team bij het houden van de agile events
- Helpt het team effectief te zijn in het behalen van het doel van de agile events
- Helpt de product owner en het team effectief te zijn in de samenwerking met de stakeholders
- Faciliteert het gebruik van hulpmiddelen en metrics, om voorspelbaarheid en betrouwbaarheid te vergroten
Teacher
- Leert het team de Agile theorie en -praktijk
- Geeft workshops die aansluiten bij de leerbehoefte van het team
- Leert het team het belang van transparantie en helpt het team transparant te zijn door middel van het gebruik van borden en backlogs (bijvoorbeeld Azure DevOps, Jira, etc.)
Leiderschap
- Treedt op als ambassadeur van de agile werkwijze
- Toont leiderschap door te coachen, faciliteren en ‘teachen’
- Bevordert zelforganisatie en eigenaarschap binnen het team
- Vervult een voorbeeldrol in luisteren, transparantie en open communicatie
- Pakt problemen aan binnen een cultuur van leren door te doen
- Viert successen met het team en draagt deze uit naar de buitenwereld
- Zorgt dat de agile werkwijze van het team aansluit bij de werkwijze binnen ICT
Eisen
- Kennis en ervaring met de Agile werkwijze
- Ten minste in bezit van PSM1
- Een stevige en gewaardeerde gesprekspartner voor je teamleden, andere scrum masters, product owners en stakeholders
- Organisatiesensitief (standvastig, maar tevens in staat – binnen grenzen- mee te bewegen als de organisatie daar om vraagt en te durven zeggen waar het op staat)
- Goede communicatieve en sociale vaardigheden
- Ervaring met werken in ketens en/of complexe overheidsorganisaties is een pré
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 21 augustus 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
