Opdracht
Als Scrum Master begeleid je één of twee Scrum-teams bij het versterken van hun Agile werkwijze en het vergroten van Agile volwassenheid. Je ondersteunt teams in hun ontwikkeling naar meer zelforganisatie, bevordert samenwerking binnen en tussen teams en stimuleert een cultuur van continu leren en verbeteren. Je werkt met teams bestaande uit Product Owner, Scrum Master, Informatieanalist(en), Functioneel Ontwerper(s), Ontwikkelaars en Testers en bouwt een vertrouwensband in een omgeving met interne medewerkers en externe leveranciers.
Taken en verantwoordelijkheden
- Coachen van teams en stakeholders naar een hoger niveau in toepassing van Agile/Scrum-principes en -practices.
- Verbeteren van samenwerking binnen teams en tussen teams/stakeholders (stakeholdermanagement).
- Identificeren en adresseren van belemmeringen en impediments.
- Verbeteren van flow en waardelevering met behulp van metrics.
- Faciliteren van reguliere Scrum-events.
- Stimuleren van een growth- en verbetermindset.
- Samenwerken met coördinatoren en andere Scrum Masters bij voorbereiding van kwartaalplanning en vormgeven van de Agile-transformatie.
- Rapporteren over de gerealiseerde verbeteringen in samenwerking, waardelevering en teamontwikkeling.
Eisen
- Opleiding: HBO werk- en denkniveau.
- Certificaten: PSM I en SAFe-certificering (of alternatieven zoals LeSS of Nexus).
- Projectmanagement: projectmanagementcertificering, bijvoorbeeld Prince2 Foundation, PMP of IPMA.
- Ervaring: minimaal 5 jaar als Scrum Master bij ten minste twee organisaties in een complexe IT-omgeving.
- Samenstelling teams: aantoonbare ervaring met werken in teams met zowel interne als externe medewerkers en met leveranciers.
- Agile in klassieke omgeving: aantoonbare ervaring met Agile werken binnen een klassieke projectmanagementorganisatie.
- Talen: uitstekende beheersing van Nederlands en Engels in woord en geschrift.
- Beschikbaarheid: beschikbaar op korte termijn.
- Status: de aangeboden kandidaat is geen ZZP-er.
Wensen (preference)
- Ervaring als Scrum Master in een geschaalde (SAFe) omgeving.
- Aanvullende relevante certificaten (bijv. PSM II, PSM II + coaching zoals IC-Agile).
- Ervaring met DevOps.
- Minimaal zes maanden relevante werkervaring binnen de overheid, bij voorkeur binnen de Politie of Rechtspraak.
Competenties
- Analyseren
- Creativiteit
- Netwerken
- Omgevingsbewustzijn
- Organisatiesensitiviteit
- Overtuigingskracht
- Plannen en organiseren
Eisen
- De aangeboden kandidaat beschikt over HBO werk- en denkniveau
- De aangeboden kandidaat beschikt over PSM I + SAFe certificaten (of alternatieven als Less of Nexus)
- De aangeboden kandiaat beschikt over Projectmanagement certificering bijv. Prince2 Foundation, PmP, IPMA
- De aangeboden kandiaat heeft minimaal 5 jaar ervaring als Scrum Master bij twee organisaties in een complexe IT omgeving
- De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het werken in teams met zowel interne als externe medewerkers en met leveranciers
- De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met Agile werken in een klassieke projectmanagement organisatie
- De aangeboden kandidaat heeft uitstekende kennis van de Nederlandse en Engelse taal in lezen, schrijven en spreken
- De aangeboden kandidaat is beschikbaar op korte termijn (startdatum 03-08-2026)
Wensen
- De kandiaat heeft ervaring als Scrum Master in een geschaalde (SAFe) omgeving
- Ja
- Nee
- De kandidaat beschikt, naast de geëiste certificaten, over andere relevante certificaten
- Geen extra certificaten
- PSM II
- PSM II + Coaching (bijv. IC-Agile)
- De kandidaat heeft ervaring met DevOps
- Ja
- Nee
- De kandidaat heeft minimaal 6 maanden relevante werkervaring binnen de overheid, bij voorkeur binnen de Politie/Rechtspraak
- Geen ervaring binnen overheid
- Meer dan 6 maanden relevante werkervaring binnen de overheid
- Meer dan 6 maanden relevante werkervaring binnen de Politie/Rechtspraak
Competenties
Analyseren
Creativiteit
Netwerken
Omgevingsbewustzijn
Organisatiesensitiviteit
Overtuigingskracht
Plannen en organiseren
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.