In het kort
Senior Adviseur Datamanagement bij Belastingdienst Non -ICT in Utrecht. Het betreft een detachering-functie voor 32 - 36 uur per week met een looptijd van 4 maanden. Reageren kan tot en met 18 september 2026.
Functie: Datamanagement Expert
Wij zoeken een ervaren Datamanagement Expert die centrale kaders naar de praktijk vertaalt en fungeert als verbindende schakel tussen beleid en uitvoering. Je neemt inhoudelijke regie bij de ontwikkeling van een werkbare blauwdruk voor governance, metadata en datakwaliteit en begeleidt de pilotfase en opschaling.
Jouw aanpak
- Businessgedreven werken: Je redeneren altijd vanuit de behoeften en processen van de verschillende onderdelen van de organisatie; datamanagement is een enabler voor de business.
- Praktisch en experimenteel: Je durft te experimenteren in pilots, leert van wat werkt en past de blauwdruk aan op basis van lessons learned.
- Integrale sturing: Je stemt governance, processen en tooling op elkaar af zodat ze elkaar tijdens implementatie versterken.
- Inhoudelijke regie: Je vertaalt beleid naar de werkvloer en bewaakt tijdens brede uitrol de inhoudelijke kwaliteit, door input te mobiliseren uit een breed netwerk van stakeholders.
Belangrijkste verantwoordelijkheden
- Ontwikkeling van de blauwdruk: Vertalen van centrale kaders voor governance, metadatamanagement en datakwaliteit naar een werkbare standaard voor de praktijk van verschillende ketens.
- Pilot en iteratie: Toetsen en optimaliseren van de blauwdruk in pilots op basis van praktijkervaringen voordat brede uitrol plaatsvindt.
- Uitleggen van toegevoegde waarde: Op elk niveau overtuigend uitleggen hoe goed databeheer de business ondersteunt; DAMA-concepten begrijpelijk maken voor niet-experts.
- Verhogen van datageletterdheid: Ontwikkelen van methodieken om data stewards en adviseurs effectief te begeleiden in hun rol en verantwoordelijkheden.
Eisen
- Opleiding/werkervaring: WO werk- en denkniveau, aantoonbaar door WO-opleiding of minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van datamanagement in een senior- of regierol binnen een data-gedreven organisatiecontext.
- Vakinhoudelijke kennis: Aantoonbare kennis van het DAMA-DMBOK2 framework, met specialisatie in Data Governance, Metadata en Data Quality.
- Contextuele ervaring: Minimaal 3 jaar werkervaring binnen een politiek-bestuurlijke context (bijv. rijksoverheid) en actuele kennis van de AVG en BIO.
- Taal: Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift (niveau C1/C2), noodzakelijk voor het opstellen van de blauwdruk en adviseren op directieniveau.
Wensen
- Concrete ervaring met het ontwikkelen van een standaard of handboek voor datamanagement waarbij DAMA-principes zijn omgezet in werkbare processen en instructies voor business-ketens.
- Ervaring met het uitvoeren van pilots om theoretisch databeleid te valideren en op basis van lessons learned koers bij te stellen vóór organisatiebrede uitrol.
- Aantoonbare rol als inhoudelijk boegbeeld met ervaring in het overtuigen van stakeholders op strategisch en operationeel niveau; vermogen om abstracte dataconcepten te versimpelen voor niet-experts.
- Coaching- en begeleidingsvaardigheden om professionals inhoudelijk te ondersteunen en verandering duurzaam te verankeren binnen directies.
Eisen
- De kandidaat beschikt over WO werk- en denkniveau, aantoonbaar door een WO-opleiding of minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van datamanagement in een senior- of regierol binnen een datagedreven organisatiecontext
- De kandidaat beschikt over aantoonbare kennis van het DAMA-DMBOK2 framework, met specialisatie in Data Governance, Metadata en Data Quality
- De kandidaat heeft minimaal 3 jaar werkervaring binnen een politiek-bestuurlijke context (bijv. Rijksoverheid) en heeft actuele kennis van de AVG en BIO
- De kandidaat beheerst de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift (niveau C1/C2), noodzakelijk voor het opstellen van de blauwdruk en het adviseren op directieniveau
- Er mogen alleen Nederlandstalige cv's worden aangeboden en kandidaten moeten native Nederlands spreken
- Voor deze opdracht mogen geen zzp'ers worden aangeboden
Wensen
- De kandidaat geeft een concreet voorbeeld van een succesvol ontwikkelde 'standaard' of 'handboek' voor datamanagement waarbij DAMA-principes (zoals governance, metadata, data kwaliteit) zijn omgezet in werkbare processen en instructies voor de dagelijkse praktijk van business-ketens
- De kandidaat heeft ervaring met het uitvoeren van pilots om theoretisch databeleid te valideren en heeft op basis van praktijkervaringen en lessons learned de koers bijgesteld en geoptimaliseerd voordat een organisatiebrede uitrol plaatsvond
- De kandidaat heeft aantoonbare ervaring als inhoudelijk boegbeeld met het overtuigen van stakeholders op zowel strategisch als operationeel niveau en maakt abstracte dataconcepten begrijpelijk en de toegevoegde waarde van goed datamanagement tastbaar voor niet-experts
- De kandidaat beschikt over aantoonbare coachingsvaardigheden om professionals inhoudelijk te begeleiden, zodat de verandering duurzaam wordt verankerd binnen directies
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 18 september 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.