Senior Test Engineer
Uren: 32-40 uur | Locatie: Amersfoort / Hybride (ma+wo)
Over de functie
In deze rol ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van kwalitatieve software die bijdraagt aan de energietransitie. Je bent vanaf refinement betrokken bij nieuwe features, bepaalt testaanpak en -scenario’s en realiseert testautomatisering. Je werkt nauw samen met developers voor code reviews, het bouwen van testscenario’s en integratie in CI/CD- en GitOps-workflows. Je focus ligt op robuuste backend-koppelingen en asynchrone processen.
Wat je gaat doen
- Ontwikkelen en onderhouden van testautomatisering en teststandaarden (o.a. RobotFramework).
- Opzetten en integreren van tests in CI/CD-pipelines en geautomatiseerde deployment pipelines.
- Testen van backend/API, databasevoorvallen en grootschalige real-time datastromen.
- Testen van event-driven architecturen en asynchrone processen (o.a. Kafka).
- Coachend optreden binnen het team en bijdragen aan een test community voor kennisdeling en verbetering.
Waar je energie van krijgt
- Continu verbeteren van processen en testtechnieken.
- Teamoverstijgend samenwerken en collega’s coachen in testautomatisering.
- Uitdagen van de kwaliteit vanaf het eerste moment in het ontwikkelproces.
- Werken met event-driven architecturen en asynchrone messaging (Kafka, message queues).
- Pragmatisch en secuur werken, kennis delen en het team naar een hoger niveau tillen.
Jij brengt mee
- Opleiding: Minimaal hbo werk- en denkniveau richting IT.
- Ervaring: Ruime testervaring (5+ jaar) in complexe backend-omgevingen en moderne agile testmethoden.
- Certificaten: Relevante certificaten zoals TMAP, ISTQB of Agile Tester zijn een pré.
- Testautomatisering & development: Ervaring met testautomation-tools (Playwright, K6, Cypress) en development in Java, Python en/of Kotlin.
- BDD: Ervaring met Behaviour Driven Development en Cucumber Automation.
- CI/CD & Git: Vertrouwd met Git workflows en CI/CD-platforms (GitLab CI, GitHub Actions, Jenkins) en het testen in geautomatiseerde deployment pipelines.
- Scripting: Ervaring met scriptingtalen zoals Bash, TypeScript of Groovy.
- Technische kennis: AWS en Kubernetes, backend/API testing (REST, GraphQL), database testing en SQL.
- Message queues: Ervaring met Kafka (events valideren, consumer/producer testen).
- Frameworks/methodieken: Kennis van SAFe.
- Sector & coaching: Ervaring in de energiesector en met het coachen van teamleden is een voordeel.
Technische omgeving (belangrijkste vaardigheden)
- Testautomatiseringstools: RobotFramework, Playwright, K6, Cypress
- Programmeertalen: Java, Python, Kotlin
- CI/CD & GitOps: GitLab CI, GitHub Actions, Jenkins
- Cloud & orkestratie: AWS, Kubernetes
- API & backend testing: REST, GraphQL, REST Assured, Postman
- Message queues: Kafka
- Database & SQL voor data validatie
Eisen
- AWS
- CI/CD pipelines
- Kubernetes
- SAFe
- TMap
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.