In het kort
Test Management – Senior Test Engineer bij Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO) in Groningen. Het betreft een detachering-functie voor 36 - 36 uur per week met een looptijd van 12 maanden. Reageren kan tot en met 5 augustus 2026.
Functie
Wij zoeken een enthousiaste medior of senior functioneel tester die het DevOps-team binnen Gegevensintegratie komt versterken.
Verantwoordelijkheden
- Meewerken aan wijzigingen in het GGI-applicatielandschap als medior of senior functioneel tester.
- Zelfstandig uitvoeren en doorontwikkelen van testautomatisering.
- Creëren van overzicht in testkwaliteit en het inzichtelijk maken van knelpunten.
- Adviseren van de Product Owner over teststrategie en vervolgstappen.
- Refactoren van back-end regressietesten en de bijbehorende testset.
- Samenwerken en testkennis delen binnen het team.
Vereiste vaardigheden en ervaring
- Niveau: Medior of senior functioneel tester.
- Ervaring met testautomatisering en het optimaliseren daarvan.
- Affiniteit met back-end testen en ervaring met REST API-testen; API’s effectief valideren en automatiseren.
- Vermogen om snel te verdiepen in complexe materie en deze te structureren binnen testscenario’s.
- Goede samenwerkings- en kennisdelingsvaardigheden binnen een team.
Eisen
- Minimaal 3 jaar ervaring met HBO werk- en denkniveau
- ISTQB of Tmap next gecertificeerd
- Uitgebreide werkervaring met geautomatiseerd testen
- Minimaal 5 jaar werkervaring met Testen
- Minimaal 2 jaar relevante werkervaring in een Agile / Scrum omgeving en aantoonbare ervaring met geautomatiseerd testen
Wensen
- Kennis van back-end en met name front-end development
- Kennis en werkervaring met geautomatiseerd testen middels SQL en GraphQL
- Kennis en werkervaring met Java en Cucumber
- Kennis en werkervaring met REST, Jenkins en Kibana
- Kennis en werkervaring met JIRA
- Kennis en werkevaring met Postgress
- Met het ondersteunen van collega's (met technische expertise)
- Met het samenwerken met collega's in een complexe omgeving, die voortdurend in beweging is
- Bij DUO is een pré
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 5 augustus 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.