Deze vacature is verlopen Reageren was mogelijk tot woensdag 28 oktober 2026, 06:00. Bekijk vergelijkbare vacatures onderaan deze pagina.
Alle vacatures

Coördinator Operationele Ondersteuning & Advies

Alliander

Vacature verlopen

Reageren was mogelijk tot woensdag 28 oktober 2026, 06:00.

Bekijk openstaande vacatures
uur per week
28 – 32
looptijd
7 maanden
Noord-Holland, op locatie
Amsterdam
contractvorm
Detachering

In het kort

Alliander zoekt een coördinator Operationele Ondersteuning & Advies in Amsterdam. Het gaat om een detacheringsopdracht voor 28 - 32 uur per week met een looptijd van 7 maanden. Deze vacature is inmiddels gesloten.

Over de functie

Je coördineert de processen rondom de instroom, onboarding, opleiding en accreditatie van externe technici. Je bewaakt de voortgang en samenhang, verbindt interne en externe betrokkenen en zorgt dat acties tijdig bij de juiste verantwoordelijken worden opgepakt.

Je voert zelfstandig regie op het proces, zonder de inhoudelijke verantwoordelijkheid voor vakbekwaamheid, praktijkbegeleiding, beoordelingen, aanwijzingen en inzetbaarheid over te nemen. Je brengt structuur aan, signaleert knelpunten en helpt externe technici zorgvuldig door het traject naar administratieve gereedheid voor inzet.

Je werkt in een omgeving waarin processen nog in ontwikkeling zijn. Dat geeft je de ruimte om initiatief te nemen, verbeteringen door te voeren en de samenwerking verder vorm te geven.

Jouw werkzaamheden

  • Procesregie en coördinatie: je coördineert de instroom, onboarding, opleiding en accreditatie van externe technici. Je bewaakt samenhang, voortgang en kwaliteit en volgt acties op.
  • Advisering en samenwerking: je adviseert betrokkenen over procesmatige knelpunten, risico’s en verbeterkansen. Je brengt partijen bij elkaar en spreekt hen aan op gemaakte afspraken.
  • Procesverbetering: je signaleert verbeterkansen, werkt verbeteringen uit en begeleidt de invoering ervan, ook wanneer meerdere afdelingen betrokken zijn.
  • Bewaking van kaders: je signaleert wijzigingen in richtlijnen, procedures en wet- en regelgeving en stemt met inhoudelijk deskundigen af wat deze betekenen voor onboarding en accreditatie.
  • Doorontwikkeling: je draagt bij aan de aansluiting op het VANA-proces (Van Aanmelding Naar Aanwijzing/Accreditatie) en aan de verdere ontwikkeling van persoonsaccreditatie.

Je hebt contact met onder anderen aannemers, werkverantwoordelijken, leermeesters, de Technische Bedrijfsschool, programmamanagers en collega’s uit andere organisatieonderdelen. Je bent het centrale aanspreekpunt voor de procesmatige coördinatie van de instroom en opleiding van externe technici.

Wie ben jij?

Je houdt overzicht, brengt structuur aan en weet mensen op een constructieve manier in beweging te krijgen. Je werkt zelfstandig, neemt initiatief en realiseert voortgang zonder dagelijkse aansturing. Je spreekt betrokkenen aan op afspraken en schakelt op tijd wanneer knelpunten daarom vragen.

Je hoeft niet alle technische kennis zelf in huis te hebben. Wel begrijp je het belang van veiligheid, kwaliteit en een zorgvuldige uitvoering. Je betrekt de juiste deskundigen en zorgt dat hun kennis en verantwoordelijkheden goed aansluiten op het totale proces.

Praktische informatie

  • Uren: 28–32 uur per week.
  • Locatie: Amsterdam Westpoort. Je werkt één dag per week op locatie en de overige dagen hybride.

Eisen

Hier moet je cv aantoonbaar aan voldoen

  • MBO+/HBO werk- en denkniveau
  • Minimaal 3 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur in een coördinerende of procesmatige functie
  • Ervaring met procescoördinatie, voortgangsbewaking en administratieve systemen
  • Goede digitale vaardigheden, waaronder Microsoft Office en Excel
  • Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met stakeholdermanagement
  • Een gestructureerde, proactieve en oplossingsgerichte werkwijze
  • Het vermogen om zelfstandig werkzaamheden te organiseren, prioriteiten te stellen en eigenaarschap te tonen
  • Affiniteit met de technische sector; kennis van netbeheer is een pré

Opdrachtgever

Alliander

Meer opdrachten van Alliander

Vacature details

Opleiding
MBO
Geplaatst op
28 oktober 2026

Hoe werkt het sollicitatieproces?

Geen account nodig. Een recruiter van Jobhob kijkt naar je profiel en begeleidt je tot je begint.

  1. Solliciteer direct

    Vul je gegevens in via het sollicitatieformulier op deze pagina. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.

  2. Analyse binnen 1–2 werkdagen

    Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.

  3. Aanbieding op maat

    In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.

  4. Aan de slag

    Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.

Veelgestelde vragen

Staat je vraag er niet bij? Mail info@jobhob.nl.

Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?

Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.

Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?

Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.

Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?

Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.

Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?

Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.

Vacature verlopen