In het kort
Data architect bij Ministerie van Justitie en Veiligheid in The Hague. Het betreft een detachering-functie voor 36 - 36 uur per week met een looptijd van 4 maanden. Reageren kan tot en met 17 augustus 2026.
Functie
Als trajectleider scherp je de datastrategie aan tot een vaststelbare versie, richt je de governance-basis conform JAGA in, stel je de cloudstrategie, risicoanalyse en een exitplan op conform het Rijksbreed Cloudbeleid, lever je input voor de separate business case en coördineer je dagelijks een extern team van drie specialisten in afstemming met de opdrachtgever. Je werkt in nauwe samenwerking met de CDO en interne collega’s, grotendeels op kantoor, en draagt kennis over aan en coacht de interne gegevensarchitect.
Verantwoordelijkheden
- Leiden van het traject voor aanscherping en formalisering van de datastrategie.
- Inrichten van governance-basis conform JAGA: definiëren van rollen en RASCI.
- Opzetten van een gegevensboekhouding die start bij bewezen waarde (van bronnen en domeinen).
- Opstellen van cloudstrategie, risicoanalyse en exitplan conform het Rijksbreed Cloudbeleid.
- Opstellen van een besluitrijp beslisdocument infrastructuur met doorrekening van opties (EU-soevereine cloud, cloud binnen EU-jurisdictie met Amerikaanse hyperscaler, on-premises) op kosten, beheerslast, functionaliteit en soevereiniteit.
- Leveren van input voor de separate business case.
- Dagelijkse coördinatie van een extern team van drie specialisten.
- Coachen en kennisoverdracht aan de interne gegevensarchitect en afstemming met IHH-adviseurs.
Op te leveren resultaten
- Vastgestelde datastrategie inclusief informatiehuishouding, gereed voor formele vaststelling.
- Besluitrijp beslisdocument infrastructuur met scenario’s (EU-soeverein, EU-jurisdictie met Amerikaanse hyperscaler, on‑premises) doorgerekend op kosten, beheerslast, functionaliteit en soevereiniteit, inclusief cloudstrategie, risicoanalyse en exitplan.
- Governance-basis conform JAGA: rollen en RASCI, en een gegevensboekhouding vanaf bronnen en domeinen met aantoonbare waarde.
- Afspraken voor externe bronnen via indirecte sturing met kwaliteitseisen en leveringsafspraken.
- Voor minimaal één dienst het goed inregelen van eigen besluitdata in samenwerking met de interne gegevensarchitect en IHH‑adviseurs.
Vereiste competenties en ervaring
- Aantoonbare ervaring met het opstellen en operationaliseren van datastrategieën en informatiehuishouding.
- Kennis van en ervaring met governance-methodieken conform JAGA (rollen, RASCI, gegevensboekhouding).
- Ervaring met cloudstrategieën, risicoanalyses en exitplannen conform Rijksbreed Cloudbeleid.
- Ervaring met het doorrekenen en afwegen van infrastructuuropties op kosten, beheerslast, functionaliteit en soevereiniteit.
- Aantoonbare ervaring in project- of trajectleiding en in het coördineren van externe specialistenteams.
- Vaardigheid in kennisoverdracht en coaching van interne gegevensarchitecten en samenwerking met IHH-adviseurs.
- Resultaatgerichte, samenwerkingsgerichte en communicatief sterke houding; bereidheid grotendeels op kantoor te werken.
Eisen
- Afgeronde WO-opleiding
- Aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen van doelarchitecturen en doorvertaling naar een praktische roadmap
- Aantoonbare werkervaring met het beoordelen van sourcingopties bij de (semi-)overheid
- DAMA DMBOK-certificering
- Minimaal zeven jaar aantoonbare werkervaring met ten minste twee platformopties: open lakehouse en/of EU‐soevereine cloud en/of Azure/Databricks/Fabric en/of on‐premises, bij voorkeur binnen overheid of gereguleerde sector
Wensen
- Werkkennis van Azure/Databricks en/of Fabric om deze optie eerlijk te kunnen wegen naast EU‐soevereine alternatieven
- Werkkennis van (open source) platformen die op private cloud of on‐premises werken
- Ervaring binnen het JenV-domein of bij een vergelijkbare rijksuitvoeringsorganisatie
- Kennis van JAGA is een pre
- Ervaring met architectuurwerk bij een organisatie die met gevoelige persoonsgegevens werkt
- Aantoonbare kennis van architectuurmethoden en modelleertechnieken (bijvoorbeeld TOGAF, Archimate)
- Hands‐on ervaring met open lakehouse‐architecturen (Apache Iceberg, Spark of Trino, dbt, open datacatalogus) én met minimaal één EU‐soevereine of on‐premises platformomgeving bij (semi‐)overheid of gereguleerde sector
- Aantoonbaar onafhankelijk van platformleveranciers en van partijen met een implementatiebelang bij de infrastructuurkeuze
Competenties
Vertaalt architectuurkeuzes naar heldere afwegingen voor een portfoliobord
Modelleert op hoofdlijnen conform MIM
Coacht de interne gegevensarchitect
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 17 augustus 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
