In het kort
Jeugdconsulent/casusregisseur bij Gemeente Culemborg in Culemborg. Het betreft een detachering-functie voor 36 uur per week met een looptijd van 5 maanden. De salarisindicatie is €90,00 per uur. Reageren kan tot en met 17 september 2026.
Functie
Jeugdconsulent/regisseur voor jeugd- en gezinscasuïstiek, werkzaam met kinderen en jongeren tot maximaal 23 jaar. Je behandelt zowel enkelvoudige als complexe casuïstiek en veiligheidsvraagstukken. Je brengt situaties breed in kaart, werkt samen met gezinnen en hun netwerk en organiseert waar nodig aanvullende ondersteuning. Je werkt vanuit eigen expertise, maakt zelfstandige professionele afwegingen binnen geldende wet- en regelgeving en coördineert en bewaakt de voortgang van de ingezette ondersteuning.
Wat ga je doen?
- Behandelen van hulpvragen en casuïstiek rond kinderen en jongeren tot 23 jaar.
- Analyseren van jeugd- en gezinsproblematiek en in kaart brengen van mogelijkheden en ondersteuningsbehoeften.
- Voeren van gesprekken met kinderen, jongeren, ouders en betrokkenen en op basis daarvan bepalen van een passende aanpak.
- Samenwerken met het gezin en het netwerk en stimuleren van eigen kracht.
- Inschakelen van zorgaanbieders, scholen en andere betrokken partijen waar nodig.
- Coördineren van de ingezette ondersteuning en bewaken van de voortgang.
- Evalueren en bijstellen van de geboden ondersteuning.
- Zorgvuldig vastleggen van voortgang en gemaakte afspraken.
- Adviseren en informeren van kinderen, jongeren, ouders, scholen en zorgaanbieders over passende ondersteuning en het verdere proces.
- Signaleren van veiligheidsvraagstukken en bepalen van passende vervolgstappen.
- Samenwerken met relevante ketenpartners, waaronder partijen op het gebied van jeugdbescherming en veiligheid.
Beoogde resultaten
- Kinderen, jongeren en gezinnen ontvangen passende ondersteuning die aansluit bij hun situatie en behoeften.
- Duidelijke analyse van de hulpvraag en de benodigde ondersteuning.
- Goede coördinatie van betrokken ondersteuning en bijstelling waar nodig.
- Benutting en versterking van het netwerk rondom het kind, de jongere en het gezin waar mogelijk.
- Monitoring en evaluatie van de voortgang van de ondersteuning.
- Bij veiligheidsvraagstukken worden passende vervolgstappen ingezet en afgestemd met relevante partners.
- Casuïstiek en gemaakte afspraken worden zorgvuldig vastgelegd.
Wie ben jij?
- Opleiding: Afgeronde relevante hbo-opleiding (bijv. Social Work, SPH, Pedagogiek).
- Registratie: SKJ-geregistreerd.
- Ruime ervaring met jeugd- en gezinscasuïstiek en kennis van relevante wet- en regelgeving, waaronder de Jeugdwet.
- Analytisch sterk en goede gespreksvaardigheden.
- Vermogen om zelfstandig professionele afwegingen te maken en verschillende belangen en perspectieven te wegen.
- Ervaring met complexe en crisissituaties.
- Kennis van huiselijk geweld en kindermishandeling.
- Ervaring met methodieken zoals Signs of Safety, Fasegerichte hulp bij onveiligheid, JIM of Sociale Netwerk Versterking.
- Goede samenwerkingsvaardigheden met verschillende partijen en disciplines.
- Ervaring met Suite Sociale Regie is een pré.
Eisen
- Aantoonbare ervaring met Suite Regie, Suite Domein
- Recente aantoonbare werkervaring van tenminste 2 jaar als jeugdconsulent bij een gemeente met regie voeren in gezinnen met multi-problematiek, zorgmijding en onveiligheid
- Recente aantoonbare werkervaring bij organisaties als Veilig Thuis, Jeugdbescherming (blijkt uit het CV)
Wensen
- Voornoemde criteria, de competenties en advies- en communicatievaardigheden worden getoetst in een met de kandidaat te voeren gesprek
- SKJ-geregistreerd
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €90,00 per uur.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 17 september 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
