In het kort
Medewerker sociaal team bij ABG organisatie in Gilze En Rijen. Het betreft een detachering-functie voor 28 uur per week met een looptijd van 3 maanden. De salarisindicatie is €85,00 per uur. Reageren kan tot en met 20 september 2026.
Vacature: Medewerker sociaal team — Casusregisseur complexe casuïstiek (28 uur)
Functie
Jij gaat erop af, onderzoekt wat nodig is en zet de juiste zorg in. Je voert regie in complexe (jeugd)zaken die meerdere domeinen bestrijken en/of veiligheidsrisico’s inhouden. Je werkt met inwoners, gezinnen en ketenpartners aan passende veiligheidsplannen, zoekt passende hulp en betrekt steunbronnen uit het sociale netwerk van de inwoner. Je biedt (kortdurend) hulp waar nodig, verheldert behoeften in gesprekken of telefonisch contact met gemeente en maakt samen met collega’s en partners concrete, uitvoerbare plannen gericht op het vergroten van veiligheid en duurzame oplossingen.
Werkgebied
Regio: Alphen-Chaam, Baarle-Nassau en Gilze en Rijen
Verantwoordelijkheden
- Regievoeren bij complexe casuïstiek (inclusief jeugd)
- Opstellen en afstemmen van veiligheidsplannen met gezinnen en ketenpartners
- Inzetten van passende hulp en mobiliseren van informele steunbronnen
- Verhelderen van behoeften en inschatten van noodzakelijke interventies
- Samenwerken met collega’s en partners om concrete en duurzame oplossingen te realiseren
Jouw profiel
- Ervaring: Minimaal 3 jaar ervaring met regievoeren in complexe casuïstiek (psychiatrie, verslaving, veiligheid etc.).
- Ervaring: Minimaal 2 jaar ervaring met jeugd- en/of Wmo-beschikkingen.
- Kennis: Kennis van de Jeugdwet is een must.
- Registratie en opleiding: Harde eis: SKJ- of BIG-registratie en een hbo-diploma.
- Locatie-eis: Maximaal 35 km woonafstand vanaf Rijen.
- Pré: Ervaring met werken binnen de regio Hart van Brabant.
- Pré: Werkwijze waarin inzet van informele steunfiguren wordt meegenomen.
Wij bieden
- Een kleurrijk team met uiteenlopende persoonlijkheden en expertise.
- Ruimte voor persoonlijke inbreng en een hoge mate van zelfstandigheid.
- Structurele ondersteuning door een gedragswetenschapper en sturing vanuit de teamleider.
Eisen
- Kandidaat voldoet aan de in de functiebeschrijving genoemde opleidingseis
Wensen
- Kandidaat beschikt over 1 of meer referenties
- Kandidaat heeft recente werkervaring in een vergelijkbare functie
- Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden.
- Kandidaat beschikt over politieke en bestuurlijke sensitiviteit
- Kandidaat is resultaatgericht.
- Kandidaat kan zowel zelfstandig als in teamverband werken.
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €85,00 per uur.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 20 september 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
