In het kort
Juridisch Expert -Ondermijning bij Gemeente Utrecht in Utrecht. Het betreft een detachering-functie voor 20 uur per week met een looptijd van zo spoedig mogelijk. De salarisindicatie is €105,00 per uur. Reageren kan tot en met 17 augustus 2026.
RIEC-jurist Ondermijning & Bibob
Als RIEC-jurist werk je op het snijvlak van openbare orde, veiligheid en bestuursrecht. Je adviseert over complexe ondermijningsdossiers, ondersteunt bij bestuurlijke maatregelen, vergunningverlening en Bibob-trajecten en vertaalt juridische mogelijkheden naar praktische, bestuurlijk haalbare oplossingen. Je levert direct impact op de veiligheid en leefbaarheid van gemeenten.
Belangrijkste verantwoordelijkheden
- Adviseren over bestuurlijke aanpak van ondermijning.
- Ondersteunen bij toepassing van artikel 13b Opiumwet, de Alcoholwet, Wet Bibob en andere relevante wetgeving.
- Adviseren bij vergunningverleningstrajecten en bestuurlijke besluitvorming.
- Beoordelen van Bibob-dossiers en afstemmen met het Landelijk Bureau Bibob (LBB).
- Ondersteunen bij bezwaar- en beroepsprocedures.
- Signaleren van relevante jurisprudentie en beleidsontwikkelingen.
- Bijdragen aan actualiseren van beleid, verordeningen en werkprocessen.
- Geven van trainingen, organiseren van kennisbijeenkomsten en leerkringen.
- Samenwerken met gemeenten, RIEC-partners en veiligheidspartners en meedenken over effectieve bestuurlijke interventies in complexe casussen.
Werkplek
Je werkt binnen een netwerk van gemeenten en veiligheidspartners, schakelt met bestuurders, juristen, vergunningverleners, handhavers en ketenpartners en draagt bij aan een veilige en weerbare gemeentelijke uitvoering.
Vereisten
- Academisch werk- en denkniveau.
- Minimaal 5 jaar ervaring met de Wet Bibob.
- Ervaring met advisering binnen vergunningverleningstrajecten.
- Kennis van de Gemeentewet, artikel 13b Opiumwet, Wet Bibob, Alcoholwet en Wet op de Kansspelen.
- Kennis van bestuursrechtelijke procedures, bezwaar- en beroepsprocessen.
- Ervaring met bestuurlijke advisering binnen een gemeentelijke omgeving.
- Aantoonbare affiniteit met openbare orde, veiligheid en ondermijning.
Persoonlijke eigenschappen
- Juridisch sterk en analytisch ingesteld.
- Politiek- en bestuurlijk sensitief.
- Overtuigend en stevig in advisering.
- Communicatief vaardig, mondeling en schriftelijk; in staat complexe juridische vraagstukken begrijpelijk uit te leggen.
- Proactief, oplossingsgericht en een teamspeler die graag kennis deelt.
Eisen
- De kandidaat beschikt over academisch werk- en denkniveau
- De kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring met de Wet Bibob
- De kandidaat heeft ervaring met advisering binnen vergunningverleningstrajecten
- De kandidaat heeft kennis van de Gemeentewet, artikel 13b Opiumwet, Wet Bibob, Alcoholwet en Wet op de Kansspelen
- De kandidaat heeft kennis van bestuursrechtelijke procedures, bezwaar- en beroepsprocessen
- De kandidaat heeft ervaring met bestuurlijke advisering binnen een gemeentelijke omgeving
- De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract geldig is en ter controle kan worden overlegd
- De kandidaat mag niet in de afgelopen twee jaar bij de gemeente Utrecht in loondienst zijn geweest
- Indien de kandidaat in de afgelopen 6 maanden als externe medewerker voor de gemeente Utrecht heeft gewerkt, dient vooraf duidelijk aangegeven te worden voor welke opdracht en in welke periode dit was
- CV dient aangeleverd te worden in PDF-format en in het Nederlands
Wensen
- Het is een pre als de kandidaat minimaal 5 jaar ervaring heeft met de Wet Bibob
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €105,00 per uur.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 17 augustus 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
