In het kort
Leerplicht Ambtenaar bij Gemeente Vijfheerenlanden in Vijfheerenlanden. Het betreft een detachering-functie voor 36 uur per week met een looptijd van 6 maanden. Reageren kan tot en met 25 augustus 2026.
Functieoverzicht
Als leerplichtambtenaar draag je bij aan gedragsverandering bij jongeren en hun ouders en aan het terugdringen van schoolverzuim. Je voert proactief gesprekken met betrokkenen, zoekt samen naar oplossingen en balanceert wet- en regelgeving met praktische toepasbaarheid in het dagelijks leven van jongeren. Goede communicatie en inlevingsvermogen zijn essentieel.
Taken en verantwoordelijkheden
Belangrijkste taken
- Toezicht houden op de naleving van de Leerplichtwet.
- Onderzoeken van verzuimmeldingen en analyseren van oorzaken, met gebruik van de methodische aanpak schoolverzuim (MAS).
- Regelmatig overleg met scholen over verzuim, het geven van voorlichting en bespreken van probleemgevallen.
- In gesprek gaan met jongeren, ouders en betrokkenen om verzuim te verminderen en thuiszitters te voorkomen; waar nodig handhaven.
- Opstellen van rapportages, beoordelingen en beschikkingen om voortgang te monitoren.
- Samen met collega’s verzuimprotocols ontwikkelen en scholen informeren via voorlichtingsbijeenkomsten en schoolbezoeken.
- Samenwerken met hulpverleners en instanties (bijv. Raad voor de Kinderbescherming, Veilig Thuis) om schoolverzuim te stoppen.
- Signaleren van knelpunten in de jeugdketen en doen van verbeteringsvoorstellen.
- Deelnemen aan overleggen met relevante partners zoals onderwijs, GGD en zorginstanties.
- Bijdragen aan projecten gericht op terugdringen van vroegtijdig schoolverlaten en het aantal thuiszitters.
Scope
In scope: coördinatie op resultaten, procesinrichting, samenwerken met jongeren en ouders, ketenafstemming met scholen, schoolmaatschappelijk werk en sociaal team, en rapportages.
Vereisten
- Een relevante afgeronde hbo-opleiding en relevante kennis van het onderwijsveld, de hulpverlening en de sociale kaart.
- Diploma Buitengewoon opsporingsambtenaar (BOA).
- Aantoonbare kennis van de Leerplichtwet en andere relevante wet- en regelgeving.
- Beschikbaarheid: 36 uur per week.
- Goede communicatieve vaardigheden en inlevingsvermogen.
Eisen
- Een relevante afgeronde Hbo-opleiding en relevante kennis van het onderwijsveld, de hulpverlening en de sociale kaart
- Diploma Buitengewoon opsporingsambtenaar (BOA)
- Aantoonbare kennis van de Leerplichtwet en andere relevante wet- en regelgeving
- Beschikbaarheid per 1 september voor 36 uur per week
- Aantoonbaar afgeronde HBO bachelor opleiding
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als consulent leerplicht
- Aantoonbare werkervaring met de Methodische Aanpak Schoolverzuim
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met cliëntvolgsysteem JVS bij de uitvoering van de Leerplichtwet
- Uiterlijk per 1 september beschikbaar voor 36 uur per week
Wensen
- Aantoonbaar afgeronde HBO bachelor opleiding op het gebied van Social Work, HBO of SJD
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als consulent leerplicht
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met cliëntvolgsysteem JVS bij de uitvoering van de Leerplichtwet
- Aantoonbare werkervaring binnen een gemeente
Competenties
Resultaatgericht
Oplossingsgericht
Professioneel
Analytisch vermogen
Overtuigingskracht
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 25 augustus 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
