Projectondersteuner
Ben jij flexibel ingesteld, organiseer je werkzaamheden efficiënt en ontzorg je graag de teammanager en het projectteam? Zoek je een rol waarin je veel kunt betekenen voor collega’s en projecten? Dan is deze functie iets voor jou.
Wat ga je doen
- Voorbereiding en vastlegging van overleggen: je verzorgt de voorbereiding, notulen en actielijsten van projectoverleggen.
- Contracten en archivering: je beheert contracten en zorgt voor correcte archivering.
- Communicatieactiviteiten: je draagt bij aan communicatie rondom projecten.
- Ontzorgen van het projectteam: je ondersteunt de projectmanager en overige projectteamleden waar nodig.
Wie ben jij
Je bent klantvriendelijk, behulpzaam en dienstverlenend. Je bent representatief, attent en hebt een proactieve werkhouding. Je neemt initiatief, stelt prioriteiten en zet je sociale vaardigheden en organisatietalent effectief in.
Vereisten
- Opleiding: minimaal een afgeronde MBO-opleiding op niveau 4.
- Werk- en denkniveau: MBO niveau 4.
- Taal: goede beheersing van de Nederlandse taal, mondeling en schriftelijk.
- Ervaring: ervaring met projectondersteuning bij gebiedsontwikkeling of binnen het ruimtelijk domein is een eis.
Kandidaatomschrijving
- Minimaal een afgeronde MBO 4 opleiding
- Minimaal 2 jaar ervaring als projectondersteuner bij een gemeente
- Ervaring als projectondersteuner binnen het ruimtelijk domein/gebiedsontwikkeling bij een gemeente
Eisen
- De kandidaat heeft minimaal een afgeronde, volwaardige mbo 4 opleiding. Geef dit duidelijk aan in het C.V
- De kandidaat heeft minimaal twee jaar ervaring als projectondersteuner bij een gemeente
Wensen
- De kandidaat heeft minimaal vijf jaar ervaring als projectondersteuner/project assistent bij een gemeente. Geef dit duidelijk aan in het C.V
- De kandidaat heeft in de afgelopen vijf jaar gewerkt als projectondersteuner/project assistent bij een gemeente binnen het domein ruimte/bij een gebiedsontwikkeling. Geef dit duidelijk aan in het C.V
- De kandidaat is uiterlijk beschikbaar per 1 juni 2026 voor het gevraagde aantal uur
- Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Tijdens het interview wordt de kandidaat getoetst op de volgende aspecten: - Kennis - Ervaring - Klik met het team - Competenties: resultaatgerichtheid en communicatieve vaardigheden
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
