In het kort
Senior Adviseur Transformatie & Contracten – cluster SO bij Gemeente Rotterdam in Rotterdam. Het betreft een detachering-functie voor 32 - 36 uur per week met een looptijd van 12 maanden. De salarisindicatie is €125,00 tot €135,00 per uur. Reageren kan tot en met 25 september 2026.
Functie
Senior Adviseur Transformatie & Contracten
Je zorgt dat privaatrechtelijke instrumenten via (grond)contracten van vastgoed en derden effectief worden ingezet. Je onderzoekt welke ruimte er in notariële akten zit om sturing te geven op ruimtelijke ordening, economie en veiligheid en bepaalt welke juridische en financiële middelen (toestemmingen, contractaanpassingen, het vorderen van nakoming, etc.) wanneer strategisch worden ingezet. Je werkt zelfstandig, brengt eigen inbreng en creativiteit, en coacht collega’s waar nodig.
Taken en verantwoordelijkheden
Belangrijkste taken
- Benaderen van vraagstukken vanuit verschillende invalshoeken en komen tot creatieve, integrale oplossingen voor transformatie- en sloop/nieuwbouwprojecten (ruimtelijk, juridisch en financieel), en voor economische en veiligheidsvraagstukken.
- Beoordelen van waarderingsvraagstukken, zoals grondwaardeberekeningen, erfpachtberekeningen en complexwaardeberekeningen.
- Beheren van contracten, waaronder het vorderen van nakoming van verplichtingen uit akten en het wijzigen van akten.
- Behandelen en verwerken van klachten, WOO-verzoeken en AVG-gerelateerde vraagstukken.
- Adviseren bij en begeleiden van particulieren, ondernemers en projectontwikkelaars bij ontheffingsprocedures en tussentijdse erfpachtbeëindigingen.
- Integraal bezien van contracten/akten en strategisch inzetten van de akte bij particuliere initiatieven voor ruimtelijke ontwikkelingen.
- Voeren van onderhandelingen en coachen/begeleiden van collega’s.
- In kaart brengen van risico’s bij contractbeheer en doen van voorstellen voor efficiënte afwikkeling van betalingsachterstanden.
Jouw profiel
Gewenste eigenschappen
- Proactieve aanpakker die toepasbare oplossingen voor transformatievraagstukken bedenkt.
- Snel en secuur werken en zich gemakkelijk kunnen aanpassen aan veranderende omstandigheden.
- Energie krijgen van een drukke werkomgeving en zelfstandig kunnen opereren.
- Stevige persoonlijkheid, volwaardige gesprekspartner en dealmaker die in oplossingen denkt en kan adviseren.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
Eisen
- Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding op het gebied van rechten, bedrijfseconomie, bedrijfskunde, planologie, bouwkunde of een ander vastgoed gerelateerde opleiding
- Je hebt minimaal 8 jaar werkervaring met het adviseren, beoordelen en uitvoeren van contractmutaties, transformaties en/of erfpacht van (bijzonder) vastgoed en gebiedsontwikkeling, opgedaan in de afgelopen 10 jaar
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring met contractaanpassingen, wijzigen van akten/contracten
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €125,00 tot €135,00 per uur.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 25 september 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
