In het kort
Senior Jurist Grondzaken & Vastgoed bij Gemeente Nunspeet in Nunspeet. Het betreft een detachering-functie voor 32 - 36 uur per week met een looptijd van 7 maanden. Reageren kan tot en met 14 september 2026.
Functie
Functietitel: Senior Jurist Grondzaken en Vastgoed
Opdracht
Inzet binnen het taakveld grondzaken als senior jurist Grondzaken en Vastgoed ter vervanging tijdens zwangerschapsverlof.
Eisen
- Aantoonbaar afgeronde juridische opleiding op het gebied van privaatrecht op minimaal HBO-bachelor niveau
- Kandidaat heeft aantoonbaar minimaal 8 jaar relevante werkervaring als jurist grondzaken en vastgoed, opgedaan in de afgelopen 10 jaar, binnen een gemeente
- Kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring opgedaan, in de afgelopen 8 jaar, met het zelfstandig opstellen van overeenkomsten voor verkoop, huur en verhuur, (erf)pacht en opstalrechten
Wensen
- Uit het curriculum vitae blijkt dat de aangeboden kandidaat aantoonbaar beschikt over: Kandidaat heeft een afgeronde WO-opleiding Nederlands Recht. Voldoet volledig - Kandidaat beschikt over een diploma van een afgeronde WO-opleiding Nederlands Recht Voldoet deels - Kandidaat volgt momenteel een WO-opleiding Nederlands Recht Voldoet niet - Kandidaat beschikt niet over het gevraagde diploma en volgt deze opleiding ook niet
- Uit het curriculum vitae blijkt dat de aangeboden kandidaat aantoonbaar beschikt over: Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het zelfstandig opstellen van Anterieure overeenkomsten. Voldoet volledig - 6 jaar of meer aantoonbare ervaring Voldoet deels - 2 tot en met 5 jaar aantoonbare ervaring Voldoet niet - 0 tot en met 1 jaar aantoonbare ervaring
- Uit het curriculum vitae blijkt dat de aangeboden kandidaat aantoonbaar beschikt over: Ervaring met het opstellen van collegevoorstellen en kennis van het Didam-arrest. Voldoet volledig - voldoet aan beide onderdelen Voldoet deels - voldoet aan een van de twee onderdelen Voldoet niet - voldoet aan geen van allebei de onderdelen
Competenties
Kerncompetentie 1 Kerncompetentie : Politiek sensitief
Kerncompetentie 2 Kerncompetentie : Uitstekende sociale en communicatieve rnvaardigheden
Kerncompetentie 3 Kerncompetentie : Zelfstandig werkend
Kerncompetentie 4 Kerncompetentie : Teamplayer
Kerncompetentie 5 Kerncompetentie : Besluitvaardig
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 14 september 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.