Functie
Software Engineer — OT Datahub
Als Software Engineer binnen het OT Datahub-team werk je aan het hart van de operationele data-infrastructuur. Je bouwt robuuste pipelines, verbetert datakwaliteit en voegt business logica toe aan het platform waarmee OT-data omgezet wordt naar bruikbare kennis voor de organisatie.
Werkzaamheden en verantwoordelijkheden
- Ontwerp, bouw en onderhoud ETL/ELT-pipelines voor verwerking van OT-data uit diverse bronsystemen.
- Ontwikkel en implementeer datakwaliteitstoetsingen, inclusief checks, monitoring en alerts om problemen proactief te signaleren.
- Verrijk het Snowflake-dataplatform met business logica en realiseer schaalbare, onderhoudbare oplossingen.
- Samenwerken met andere engineers, de data-architect en data-consultants aan doorontwikkeling van de OT Datahub.
- Vertaal genuanceerde technische vraagstukken naar praktische, werkende oplossingen in een dynamische en veranderende tech stack.
- Lever bijdragen aan codereviews, documentatie en het verbeteren van de algehele code- en datakwaliteit binnen het team.
Technische omgeving
- Snowflake
- Matillion
- Python
- SQL
- .NET
- AWS
Praktische informatie
- Niet geschikt voor ZZP
- Schaal: 15
- Werklocatie: Zwolle of Weert — 2 á 3 dagen op kantoor, de rest vanuit huis
Eisen
- Een afgeronde opleiding in Software Engineering, Computer Science, Informatica, Data Science of een vergelijkbare richting
- Sterke kennis van software development principes: clean code, testing, documentatie en modulair ontwerp
- Beheersing van Python, SQL en/of .NET voor dataverwerking en ETL-ontwikkeling binnen ons team
- Ervaring met datawarehousing, zoals Snowflake: modelleren, optimaliseren en data ontsluiten
- Ervaring of kennis met het bouwen en onderhouden van ETL/ELT-pipelines en data-integratie vanuit diverse bronnen
- Vertrouwd met Git en versiebeheer: code reviews, deployment pipelines en traceerbare wijzigingen
- Ervaring met cloudopslag en -infrastructuur, denk hierbij aan AWS (S3)
Wensen
- Ervaring met Linux is een pre
Competenties
Analytisch en zelfstandig: je vindt het leuk om problemen uit te diepen, rndiagnoses te stellen en oplossingen te implementeren
Communicatief sterk: je weet technische bevindingen helder te vertalen naar rnbegrijpelijke inzichten voor niet-technische stakeholders
Teamspeler die prettig samenwerkt met collega's uit diverse disciplines en rnbijdraagt aan een positieve teamdynamiek
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Hoe werkt de beloning bij detachering via Jobhob?
Bij detacheringsopdrachten hanteert Jobhob een marktconforme cao die aansluit op het aanbod van de opdrachtgever. Je wordt vooraf geïnformeerd over alle voorwaarden — geen verborgen kosten.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.