Jouw functie
Als adviseur duurzame gebiedsontwikkeling geef je integrale adviezen over de verduurzaming bij gebiedsontwikkelingen en/of bouwprojecten. Je vertaalt ambities naar concrete maatregelen en levert de duurzaamheidsinput voor diverse projecten en projectstukken, waarbij je gebruikmaakt van bestaande instrumenten en richtlijnen zoals door het DARO ontwikkeld.
Belangrijkste werkzaamheden
- Uitvoeren van quickscans duurzame gebiedsontwikkeling
- Adviseren en leveren van input voor projectdocumenten (Ambitiedocument, Masterplan, Nota van Uitgangspunten, Programma van Eisen, aanbestedingsstukken, etc.)
- Vertalen van ambities naar concrete maatregelen
- Voeren van intakegesprekken met projectleiders
- Mogelijke deelname aan beoordelingscommissies (tender)
- Meelezen en feedback geven op duurzaamheidsadviezen van collega’s
- Verantwoordelijk voor de duurzaamheidinput op meerdere projecten, coördinatie, evaluatie en bijsturing op basis van eigen en collega-ervaring
- Deelnemen aan overleg met de adviseur van de gemeente en met andere leden van het DARO
Jouw profiel
Je bent een enthousiaste en adviesvaardige professional die overtuigt met inhoudelijke argumenten en een prettige communicatiestijl. Je werkt zelfstandig, bent pionierend ingesteld en bedenkt creatieve oplossingen. Je bent politiek en bestuurlijk sensitief en kunt tegelijkertijd aan meerdere projecten werken.
Belangrijke eigenschappen en vaardigheden
- Sterke advies- en overtuigingsvaardigheden
- Goed kunnen luisteren, vragen stellen en informatie vertalen naar praktische adviezen
- Zelfstandig en proactief werken
- Creatief in het bedenken van oplossingen en veerkrachtig bij tegenslag
- Flexibel en in staat om meerdere projecten gelijktijdig te managen
- Bewustzijn van politieke en bestuurlijke gevoeligheden rond verduurzaming
Eisen
- , aanbestedingsstukken, etc
- Vertalen ambities naar concrete maatregelen
- Intakegesprekken met projectleiders
- Mogelijke deelname aan een beoordelingscommissie (tender)
- Meelezen op duurzaamheidsadvies van collega’s die aan andere projecten werken
- Het is dus een adviseursrol voor projecten, waarbij je integrale duurzaamheidsadviezen geeft en helpt afwegingen te maken. Je gaat daarbij uit van de Rotterdamse ambities op duurzaamheid en maakt gebruik van de bestaande instrumenten en richtlijnen zoals door het DARO ontwikkeld. De adviseur is verantwoordelijk voor de input vanuit duurzaamheid op een aantal projecten onder één of meerdere projectleiders, coördineert deze, evalueert en stuurt bij op basis van eigen leerervaringen en ervaring van collega adviseurs uit het DARO. Iedere vier weken is er een overleg met de adviseur van de gemeente. Ook is er op dinsdag driewekelijks een overleg met andere leden van het DARO
- Jouw profiel
- Als enthousiaste adviseur duurzame gebiedsontwikkeling sta jij te springen om aan de slag te gaan met vraagstukken over de verduurzaming bij gebiedsontwikkelingen en bouwprojecten. Jij bent adviesvaardig en weet men te overtuigen van jouw visie. Dit doe je niet alleen op basis van gegronde argumenten, maar ook door een prettige manier van communiceren. Je stapt makkelijk op mensen af, luistert goed, en stelt vragen om een goed beeld te krijgen van de situatie. Vervolgens vertaal je deze informatie naar praktische adviezen waar je collega’s weer mee verder kunnen. Ook houd je er rekening mee dat de verduurzaming van de gebouwde omgeving politiek en bestuurlijk sensitief kan zijn, hier speel je op in. Verder houd je ervan om zelfstandig aan de slag te gaan. Je bent een echte pionier en bedenkt graag nieuwe en creatieve oplossingen voor problemen die op jouw pad komen. Een tegenslag zie je daardoor niet als een probleem, maar als kans om jezelf te bewijzen. Tot slot, ben je flexibel ingesteld en ben je in staat om aan meerdere projecten tegelijkertijd te werken
- Eisen
- Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding
- Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring als adviseur op het gebied van duurzaamheid in de gebouwde omgeving, opgedaan in de afgelopen 10 jaar
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring op het gebied van minimaal 1 van de volgende thema’s: energietransitie, circulariteit, klimaatadaptatie, of milieu , in relatie tot gebieds- en/of ruimtelijke ontwikkeling
- Je hebt werkervaring als adviseur of projectleider bij een gemeente met meer dan 100.000 inwoners
- Je beschikt over kennis van ontwikkelingen binnen de markt en de publieke sector op de thema’s: gebiedsontwikkeling, nieuwbouw, vastgoed, openbare ruimte en/of bouwregelgeving. Deze kennis blijkt uit het CV, waarin minimaal 2 opdrachten/projecten in de afgelopen 5 jaar zijn beschreven
Wensen
- Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding in de richting van planologie, bouwkunde, duurzame ontwikkeling of ruimtelijke ontwikkeling
- Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring als adviseur voor nieuwbouwprojecten op 1 of meer van de volgende thema’s: energietransitie, circulariteit, klimaatadaptatie, en/of milieu
- Je hebt werkervaring bij een gemeente met meer dan 160.000 inwoners
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
