In het kort
Interim Manager -Interim afdelingshoofd Veiligheid, Vergunningen, Toezicht & Handhaving bij Gemeente Middelburg in Middelburg. Het betreft een detachering-functie voor 36 uur per week met een looptijd van zo spoedig mogelijk. De salarisindicatie is €120,00 per uur. Reageren kan tot en met 10 september 2026.
Functie
Interim afdelingshoofd Veiligheid, Vergunningen, Toezicht & Handhaving
Wat ga je doen
- Eerste aanspreekpunt voor het management en bestuur rond parkeren en openbare ruimte, vergunningverlening en handhaving bouwen, wonen en milieu en de Walcherse Archeologische Dienst.
- Stimuleren van de digitaliseringsslag binnen de betreffende werkvelden.
- Coachen, faciliteren en sturen op (resultaat- en ontwikkel)afspraken van het team en individuele medewerkers.
- Zorgdragen voor het vertalen van het MT-plan naar een afdelingsplan en de doorontwikkeling van de afdeling; prioriteren en bewaken van integrale beleidscoördinatie en uitvoering.
- Organiseren, regisseren en bewaken van de inrichting en oplevering van programma’s en projecten.
- Fungeren als klankbord voor collega’s, toegankelijk zijn en met de juiste vragen sturen op inhoud en proces.
- Zorgdragen voor onderlinge verbinding en samenwerking binnen de afdeling en met andere afdelingen.
- Deel uitmaken van het managementteam en bijdragen aan organisatiebrede vraagstukken; goed kunnen opereren in een politiek‑bestuurlijke omgeving en een netwerk opbouwen en onderhouden.
Profiel
- Academisch werk- en denkniveau.
- Affiniteit met het werkveld van vergunningverlening en handhaving.
- Bij voorkeur ervaring in een leidinggevende functie in een politiek‑bestuurlijke omgeving.
- In staat processen en structuren te analyseren en deze samen met het team te optimaliseren.
- Overtuigende, inlevende en stimulerende stijl van leidinggeven; sturend op persoonlijke ontwikkeling en taakvolwassenheid, met verantwoordelijkheden en bevoegdheden zo laag mogelijk in de organisatie.
- Rustig, richtinggevend en strukturerend; in staat medewerkers te enthousiasmeren en te verbinden.
Eisen
- Voor de tijdelijke vervanging van het afdelingshoofd Veiligheid, Vergunningen, Toezicht en Handhaving (VVTH) zoeken wij een ervaren interim manager voor een periode van drie maanden
- Academisch werk- en denkniveau
Wensen
- Academisch werk- en denkniveau
- Affiniteit met het werkveld van vergunningverlening en handhaving
- Bij voorkeur ervaring in een leidinggevende functie in een politiek-bestuurlijke omgeving
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €120,00 per uur.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 10 september 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
