Coördinator Tijdelijke Verkeersmaatregelen
Domein: Openbare ruimte / Verkeer
Aantal uur: 24 – 32 uur per week
Hybride: Ja
Rapporteert aan: Teammanager / Projectverantwoordelijke (nader te bepalen)
Functiedoel
Je bent verantwoordelijk voor de coördinatie, toetsing en borging van veilige, juiste en uitvoerbare tijdelijke verkeersmaatregelen bij werkzaamheden, evenementen en overige verkeersverstoringen. Je hebt een adviserende, coördinerende en toetsende rol en fungeert als aanspreekpunt voor interne en externe partijen.
Kerntaken en verantwoordelijkheden
- Coördinatie en toetsing tijdelijke verkeersmaatregelen:
- Beoordelen en accorderen van verkeersplannen voor werkzaamheden, projecten en evenementen.
- Zorgen voor correcte toepassing van wet- en regelgeving, richtlijnen (o.a. CROW) en gemeentelijk beleid.
- Afstemmen met aannemers, organisatoren, projectleiders en interne teams.
- Inbrengen van verkeerskundige en veiligheidsaspecten bij tijdelijke verkeerssituaties.
- Verkeersplannen en systemen:
- Coördineren van het opstellen van verkeersplannen en standaardafzettingen.
- Beheer en invoer van tijdelijke verkeersmaatregelen in het landelijke systeem MELVIN.
- Borging van de actualiteit en juistheid van ingevoerde maatregelen.
- Advisering en afhandeling aanvragen:
- Behandelen van verkeerskundige onderdelen bij evenementenvergunningen.
- Beoordelen van aanvragen voor exceptionele transporten.
- Adviseren over aanvragen voor inritten en tijdelijke wijzigingen in de openbare ruimte.
- Uitvoeren of coördineren van nulmetingen ter onderbouwing van verkeerskundige effecten.
- Afstemming en overleg:
- Deelname aan interne en externe overleggen over werkzaamheden, planning en verkeershinder.
- Afstemming met collega’s van o.a. projecten, beheer, vergunningen, handhaving en beleid.
- Signaleren van knelpunten en risico’s en hierover adviseren richting opdrachtgever of management.
- Controle en kwaliteitsborging (praktijk):
- Toezien op de juiste uitvoering van tijdelijke verkeersmaatregelen in de praktijk, met name wanneer geen toezichthouder beschikbaar is.
- Signaleren en melden van onveilige situaties of afwijkingen van goedgekeurde verkeersplannen.
- Bijdragen aan het verbeteren van naleving en bewustwording rond tijdelijke verkeersmaatregelen.
Resultaatgebieden
- Tijdelijke verkeersmaatregelen zijn veilig, juridisch correct en uitvoerbaar.
- Verkeershinder bij werkzaamheden en evenementen is beheersbaar en goed afgestemd.
- Interne en externe partijen weten de coördinator te vinden als deskundig aanspreekpunt.
- Duidelijkheid over verantwoordelijkheden en afspraken rondom tijdelijke verkeerssituaties.
Kennis en vaardigheden
- Kennis van verkeerskunde en tijdelijke verkeersmaatregelen.
- Bekendheid met CROW-richtlijnen en relevante wet- en regelgeving.
- Ervaring met of kennis van MELVIN is een pré.
- Sterke communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht.
- Vermogen om overzicht te houden en belangen af te wegen.
- Zelfstandig, besluitvaardig en stressbestendig.
Positie en context
Je opereert in een dynamische omgeving met wisselende werkdruk, afhankelijk van werkzaamheden, projecten en evenementen. Je vervult een sleutelrol in het waarborgen van verkeersveiligheid en bereikbaarheid.
Eisen
- Kandidaat is beschikbaar 7 mei tussen: 13:00 tot 16:00 voor eventuele vervolggesprekken
Wensen
- De voorgestelde kandidaat is
- (bijv. CROW 96a/96b, CROW 324, Richtlijn Werk in Uitvoering) Graag met voorbeelden
- Hoeveel jaar ervaring heeft de kandidaat met tijdelijke verkeersmaatregelen binnen de openbare ruimte?
- Heeft de kandidaat ervaring met het landelijke systeem MELVIN?
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.