In het kort
Medewerker RooO bij RSD Kromme Rijn Heuvelrug in Utrecht. Het betreft een detachering-functie voor 24 - 28 uur per week met een looptijd van 4 maanden. De salarisindicatie is €75,00 per uur. Reageren kan tot en met 21 september 2026.
Team
Je maakt deel uit van het team Klantbeheer.
Opdracht
Als medewerker RooO geef je uitvoering aan de regeling. Samen met je collega ben je verantwoordelijk voor de uitbetaling van leefgeld en aanverwante vergoedingen en de inning van de eigen bijdrage. Je voert intakegesprekken met Oekraïners die in de opvang komen wonen, verwerkt mutaties en bent het eerste aanspreekpunt voor locatiemanagers en de gemeente. Je ontvangt ondersteuning van collega’s van de uitkeringsadministratie.
Werklocatie en werkwijze
Je werkt regelmatig op locaties van de gemeentelijke opvang, op kantoor en er is de mogelijkheid tot thuiswerken. Er wordt flexibiliteit van je verwacht. Je werkt nauw samen met een collega en legt verantwoording af aan de opdrachtgever.
Werkwijze en competenties
Je werkt zorgvuldig, pakt proactief zaken op en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Je vindt het prettig om samen te werken.
Taken en verantwoordelijkheden
- Aanvragen leefgeld beoordelen en afhandelen, eigen bijdrage opleggen en mutaties doorvoeren
- Intakegesprekken voeren met Oekraïners die zich vestigen in één van onze gemeenten
- Door middel van lijstwerk controles uitvoeren en correcties doorvoeren
- Herberekeningen maken
- Ontvangsten boeken
- Contacten onderhouden met locatiemanagers en medewerkers van de gemeenten
Eisen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo 4 niveau
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met Suite
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als Medewerker RooO binnen een overheidsinstelling
Wensen
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Medewerker RooO binnen een overheidsinstelling
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met Suite
- Aantoonbare werkervaring met het doorvoeren van mutaties
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het voeren van intakegesprekken
Competenties
Flexibel
Creatief
Collegiaal
Analytisch
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €75,00 per uur.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 21 september 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
