Functieomschrijving
Rol: Projectleider Vastgoedinformatie. Je coördineert de uitvoering en implementatie van informatieonderzoeken en ondersteunt assetbeheerders bij de goede overdracht, archivering en het beheer van vastgoedinformatie afkomstig van projecten. Landelijk werken en reizen horen bij deze opdracht.
Taken
- Organiseren van overleggen met interne en externe partijen.
- Financieel-administratieve taken uitvoeren en budget bewaken.
- Inrichten van de digitale omgeving voor de uitwisseling van vastgoedinformatie en bewaken van de voortgang.
- Zorgdragen voor goede communicatie en afstemming met betrokken assetbeheerders, in het bijzonder bij afronding van informatieonderzoeken om vast te stellen welke vervolgstappen en welk budget noodzakelijk zijn voor de uitvoering van het vastgoedproject.
Jouw profiel
- Academisch werk- en denkniveau met circa vijf jaar werkervaring, bij voorkeur in de richting van informatiemanagement.
- Zelfstandig en resultaatgericht.
- Goede administratieve, planning- en organisatievaardigheden; accuraat.
- Goede schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden.
- Voldoende digitale vaardigheden; ervaring met Filenet, samenwerkruimten, Oracle, Excel, Outlook, Teams of vergelijkbaar.
- Affiniteit met vastgoed, vastgoedtekenwerk, 2D CAT, 3D- BIM en informatiemanagement.
- Beschikt over relativerings- en inlevingsvermogen en heeft gevoel voor humor.
Eisen
- Kandidaat beschikt minimaal over academisch werk- en denkniveau
- Kandidaat heeft minimaal 5 jaar werkervaring in de richting van vastgoed en/of informatiemanagement
- Kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring als projectleider in informatiemanagementprojecten of soortgelijk
- Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het verwerken, beheren en bewaken van informatie- en gegevensstromen
- Kandidaat is in het bezit van een certificaat/diploma waaruit blijkt dat de kandidaat projectmatig kan werken (bijvoorbeeld LEAN, Prince of vergelijkbaar) (aantoonbaar o.b.v. CV)
Wensen
- Mate waarin de kandidaat kennis/ervaring heeft van/met vastgoedinformatie
- Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met documentmanagementsystemen (Filenet, samenwerkruimten, Word of vergelijkbaar)
- Mate waarin kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in CV, motivatie en/of mogelijk gesprek)
- Mate van ervaring en/of affiniteit met de organisatie van de opdrachtgever
- Mate waarin de kandidaat werkervaring met procesoptimalisatie
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
