Functietitel
Toetser Participatiewet
Opdracht
Je bent verantwoordelijk voor het toetsen van voorstellen, rapportages, beschikkingen en adviezen van specialisten Inkomen op rechtmatigheid, kwaliteit en consistentie. De werkzaamheden richten zich voornamelijk op reguliere inkomensdossiers. Je beoordeelt of besluiten voldoen aan de geldende wet- en regelgeving, waaronder de Participatiewet en aanverwante wetgeving, uitvoeringsbesluiten, ministeriële regelingen, circulaires, landelijke en gemeentelijke beleidsregels en actuele jurisprudentie. Je draagt bij aan een uniforme en kwalitatief hoogwaardige uitvoering van de dienstverlening. Je werkt zelfstandig binnen een kwaliteitsteam, rapporteert aan de senior Kwaliteit en adviseert collega’s over de juiste toepassing van wet- en regelgeving. Je hebt een zelfstandige toetsende rol en kunt dossiers afkeuren wanneer deze niet aan de gestelde kwaliteitseisen voldoen; bij escalaties ligt het mandaat bij de manager.
Werkzaamheden
- Uitvoeren van kwaliteitscontroles op rapportages, beschikkingen en adviezen van de specialisten Inkomen
- Toetsen aan de Participatiewet, aanverwante regelgeving, gemeentelijk beleid en actuele jurisprudentie
- Beoordelen van de rechtmatigheid, kwaliteit en consistentie van besluiten
- Adviseren van inkomensconsulenten over de toepassing van wet- en regelgeving naar aanleiding van uitgevoerde toetsen
- Signaleren van aandachtspunten die bijdragen aan een uniforme uitvoering van de Participatiewet
- Afkeuren van dossiers die niet voldoen aan de gestelde kwaliteitsnormen en, waar nodig, afstemmen met de senior Kwaliteit of manager
Resultaat van de opdracht
- Een hoge kwaliteit van besluiten, rapportages en beschikkingen
- Een rechtmatige uitvoering van de Participatiewet
- Een uniforme toepassing van wet- en regelgeving, jurisprudentie en lokaal beleid
- Zorgvuldige en consistente kwaliteitsborging binnen de uitvoering van de Participatiewet
Eisen
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Toetser of Kwaliteitsmedewerker Participatiewet binnen een gemeentelijke organisatie
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar binnen het domein Werk & Inkomen bij een gemeente
- Aantoonbare werkervaring met de uitvoering van de Participatiewet en aanverwante regelgeving, waaronder ten minste bijzondere bijstand en andere minima regelingen
- Aantoonbare werkervaring met het toetsen van beschikkingen, rapportages en adviezen aan wet- en regelgeving, gemeentelijk beleid en jurisprudentie
- Aantoonbare werkervaring met Suite voor Sociaal Domein, opgedaan in de afgelopen 5 jaar
- Beschikbaar per 1 augustus 2026 voor 28 tot 36 uur per week waarvan minimaal drie dagen per week fysiek op kantoor beschikbaar
Wensen
- Meer dan 5 jaar aantoonbare werkervaring als Toetser/Kwaliteitsmedewerker Participatiewet binnen een gemeente
- Aantoonbare werkervaring met coaching, kwaliteitsverbetering en vakinhoudelijke begeleiding van inkomensconsulenten
- Aantoonbare werkervaring met complexe casuïstiek (bijzondere bijstand, terugvordering, verhaal, IOAW, IOAZ, Bbz, minimabeleid)
- Aantoonbare werkervaring met het toepassen van jurisprudentie, beleidsregels en kwaliteitsborging binnen de uitvoering
- Aantoonbare werkervaring met procesverbetering, werkinstructies of kwaliteitsontwikkeling binnen Werk & Inkomen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau, in de richting van Sociaal Juridische Dienstverlening (SJD), Maatschappelijk Werk en Dienstverlening (MWD), Social Work of een vergelijkbare opleiding
Competenties
Kwaliteitsbewustzijn
Accuraat
Klantgericht
Samenwerkingsgericht
Constructief kritisch
Omgevingsbewustzijn
Flexibel
Communicatief vaardig
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
