Functieomschrijving
Als projectmanager werk je aan meerdere trajecten voor één afnemer. Voorbeelden van trajecten:
- Een migratie vanuit het datacenter van een andere partij naar het datacenter van de afnemer.
- Het leveren van de juiste (ontwikkel)platformen voor een groot ontwikkelproject voor applicatievernieuwing.
- Een migratie van applicaties naar het vCloud-platform van de afnemer.
Aandachtsgebieden
- Samen met de afnemer een integraal plan maken om stappen parallel en/of volgordelijk uit te voeren.
- De totale scope van de opdracht in beeld krijgen en bewaken op gebied van techniek, afspraken, organisatie en financiën.
- Het sturen en monitoren van het gemaakte plan en de te nemen stappen.
- Samenwerken met de afnemer en verschillende interne teams.
- Overdragen van de verschillende gebieden naar de lijnorganisatie.
Werkzaamheden
- Maken van een projectplan.
- Maken van heldere afspraken.
- Sturen op de gemaakte afspraken.
- Relatiemanagement met de opdrachtgever aan de kant van de afnemer.
- Verwachtingen afstemmen met stakeholders.
- Rapporteren over voortgang.
- Oplossen van obstakels.
- Samenwerken met de afnemer en met interne teams (architecten, security, management, relatiemanagement, service management en technische teams).
Eisen
- Prince2 Practitioner certificaat
- WO/HBO werk- en denkniveau (diploma behaald) met minimaal 5 jaar ervaring als projectmanager
- Ervaren projectmanager met minimaal 5 jaar ervaring
Wensen
- Bestuurlijke/organisatie sensitiviteit en overtuigingskracht
- Sterke communicatieve vaardigheden op tactisch en strategisch niveau
- Een netwerker en verbinder
- Resultaatgericht
- Omgevingsbewustzijn
- In staat om belangen te kunnen inschatten en daarin prioriteiten te kunnen stellen
- Stevigheid: De afnemer krijgt wat hij nodig heeft in de context van strategie van ODC-Noord
Competenties
Bestuurlijke/organisatie sensitiviteit
Overtuigingskracht
Communicatieve vaardigheden op tactisch en strategisch niveau
Netwerken en verbinden
Resultaatgerichtheid
Omgevingsbewustzijn
Prioriteiten kunnen stellen en belangen afwegen
Stevigheid in lijn met strategie van ODC-Noord
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.