Functie
Als Vergunningverlener Omgevingswet beoordeel en verleen je vergunningen onder de Omgevingswet. Je werkt klantgericht, analytisch en kwaliteitsgericht en neemt een coachende rol in bij het inwerken van nieuwe collega’s.
Taken
- Voorbereiden en afhandelen van vergunningaanvragen en besluiten.
- Werken in teamverband en zelfstandig; communicatief vaardig optreden.
- Inhoudelijke dossiervorming; werken met het zaaksysteem Mozard.
- Behandelen van informatieverzoeken van burgers.
- Inwerken van collega’s en begeleiden in het werk en de organisatie.
- Behandelen en beoordelen van principeverzoeken.
Wie zoeken we?
- Ervaring: Voldoende ervaring om de inhoudelijke rol te vervullen en een coachende rol richting collega’s te nemen.
- Vakinhoudelijke kennis: Kennis van regelingen en procedures met betrekking tot de Omgevingswet en vergunningverlening.
- Werkorganisatie: Verantwoordelijk voor termijnbewaking en het gelijktijdig beheren van verschillende dossiers; beheren en bewerken van digitale bestanden en systemen.
- Vaardigheden: Goede gespreksvaardigheden en uitstekende schriftelijke vaardigheden; stevige persoonlijkheid en sterke communicatieve en sociale vaardigheden.
- Opleiding: Hbo-opleiding in een relevante richting (bijv. Bouwkunde, Ruimtelijke ordening, Omgevingsrecht / Fysieke leefomgeving) of een relevante MBO+-opleiding met HBO-werk- en denkniveau.
- Certificaat: In het bezit van het certificaat AWB 1 (en AWB 2).
Eisen
- Je hebt minimaal 2 jaar relevante en recente ervaring als Vergunningverlener,
- Je bent inzetbaar mei 2026
- Je bent minimaal 50% van de arbeidsuren per week fysiek aanwezig in het gemeentehuis op Texel
- Je bent in het bezit van AWB1,
Wensen
- Je hebt minimaal 2 jaar relevante en recente ervaring als Vergunningverlener,
- Opleidingsniveau en certificaten - HBO-opleiding of MBO+ met HBO-denkniveau, en je bent in het bezit van AWB 1 (en bij voorkeur AWB 2)
- Vakinhoudelijke kennis en ervaring - Ruime ervaring, minimaal 2 jaar met de Omgevingswet en vergunningverlening, met kennis van de bijbehorende procedures en wet- en regelgeving,
- Ervaring principeverzoeken - Je hebt ervaring met het behandelen en beoordelen van principeverzoeken,
- Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. In het gesprek worden de kandidaten beoordeeld op de vooraf vastgestelde gunningscriteria en gestelde eisen. Daarnaast wordt gekeken naar de mate van aansluiting tussen de kandidaat en het team/de organisatie
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.