Functie
Smallworld Developer met aantoonbare ervaring in Smallworld GIS (Magik), Electric Office, het ontwerpen van GIS-adapters, webservices en unit testing, werkend binnen een Agile ontwikkelomgeving.
Belangrijkste vereisten
- GIS-ervaring (Magik): Minimaal 8 jaar ervaring met Smallworld GIS en grondig inzicht in GIS-datamodellen en ruimtelijke analyse.
- Electric Office (EO): 5 jaar ervaring met Electric Office, inclusief unit testing en processen om stabiliteit en prestaties te waarborgen.
- GIS Adapter: Vaardig in het ontwerpen, implementeren en ondersteunen van GIS-adapters voor integratie van verschillende systemen en diensten.
- Webservices: Bekwaam in het ontwikkelen en gebruiken van webservices (REST/SOAP) voor gegevensuitwisseling en interoperabiliteit binnen GIS-applicaties.
- Unit testing: Gedegen ervaring met het schrijven en onderhouden van uitgebreide unit tests om softwarekwaliteit te waarborgen.
- Agile methodologie: Ervaring met werken in een Agile ontwikkelomgeving, met bekendheid met frameworks zoals Scrum en SAFe.
Eisen
- Agile
- Electric Office 5 jaar
- GIS 8 jaar
- Magik 5 jaar
- REST
- SAFe
- Scrum
- Smallworld 8 jaar
- SOAP
- Unit testing
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Hoe werkt de beloning bij detachering via Jobhob?
Bij detacheringsopdrachten hanteert Jobhob een marktconforme cao die aansluit op het aanbod van de opdrachtgever. Je wordt vooraf geïnformeerd over alle voorwaarden — geen verborgen kosten.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.