Gemeente Purmerend logo

Klachtcoordinator

Overheidsvacature
Sluit over 5 dagen
Detachering schaal 10 16 - 24 uur/week 6 maanden Sluit over 5 dagen
Salaris schaal 10
Type Detachering
Uren 16 - 24 uur/week
Looptijd 6 maanden
Sluit 29 jun 2026
Opleiding HBO
Categorie Administratie

Functie

Titel: Tijdelijke klachtcoördinator
Uren: 16 tot 24 uur per week

Rolomschrijving

Je bent verantwoordelijk voor het coördineren, bewaken en verbeteren van de klachtenafhandeling binnen de organisatie. Je fungeert als centraal aanspreekpunt voor binnengekomen klachten van inwoners en organisaties en zorgt voor een zorgvuldige en tijdige afhandeling.

Belangrijkste taken

Coördinatie
– Centraal aanspreekpunt voor klachten
– Bewaken van kwaliteit en voortgang van de klachtenafhandeling
– Nauw samenwerken met verschillende afdelingen
– Adviseren van collega’s en management over een correcte en klantgerichte aanpak

Rapportage, analyse en ontwikkeling
– Analyseren van signalen uit klachten en vertalen naar verbeterpunten voor dienstverlening en interne werkprocessen
– Levering van input voor rapportages
– Bijdragen aan de verdere professionalisering van het klachtmanagement, in lijn met geldende wet- en regelgeving (zoals de Algemene wet bestuursrecht)

Wie zoeken we

– Een ervaren professional met gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en klantgerichte dienstverlening
– Helder communicator, analytisch sterk en in staat belangen zorgvuldig af te wegen
– Snel zelfstandig kunnen opereren en bijdragen aan een transparante en zorgvuldige klachtenafhandeling binnen de organisatie

Eisen

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als klachtcoordinator binnen de publieke sector
  • Aantoonbare werkervaring met het coördineren en bewaken van klachtprocessen zoals het sturen op doorlooptijden, kwaliteit en uniformiteit van afhandeling
  • Aantoonbare werkervaring met conflictbemiddelingstechnieken
  • Aantoonbare kennis van relevante wet- en regelgeving, zoals de Algemene wet bestuursrecht met betrekking tot klachtbehandeling
  • Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau

Wensen

  • Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als klachtcoordinator binnen een gemeente
  • Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met het coördineren en bewaken van klachtprocessen zoals het sturen op doorlooptijden, kwaliteit en uniformiteit van afhandeling
  • Aantoonbaar afgeronde cursus of training gericht op conflictbemiddelingsvaardigheden
  • Aantoonbare werkervaring met het toepassen van relevante wet- en regelgeving, zoals de Algemene wet bestuursrecht binnen klachtbehandeling
  • Persoonlijke motivatie waarin wordt ingegaan op geschiktheid voor de opdracht, relevante ervaring en motivatie voor deze opdracht

Competenties

  • Overtuigingskracht

  • Empathisch vermogen

  • Gespreksvaardigheid

  • Netwerkvaardigheid

Hoe werkt het sollicitatieproces?

1

Solliciteer direct

Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.

2

Analyse binnen 1–2 werkdagen

Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.

3

Aanbieding op maat

In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.

4

Aan de slag

Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.

Veelgestelde vragen

Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?

Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.

Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?

Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.

Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?

Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.

Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?

Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.

Opdrachtgever
Gemeente Purmerend
Bekijk alle opdrachten

Solliciteer direct

Vul onderstaand formulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op

Dit veld is verplicht
Voer een geldig e-mailadres in
Dit veld is verplicht
Klik om bestand te selecteren of sleep het hierheen
PDF of Word bestanden, maximaal 5MB
Selecteer een geldig PDF of Word bestand (.pdf, .doc, .docx)
Klik om bestand te selecteren
PDF of Word bestanden, maximaal 5MB — bijv. motivatiebrief, certificaten of portfolio
Selecteer een geldig PDF of Word bestand (.pdf, .doc, .docx)
Kies hoe wij contact met je mogen opnemen

Solliciteer nu

Vul in 2 minuten je gegevens in en maak kans op deze functie

Direct solliciteren

Vacature details

Salaris
schaal 10
Sluitingsdatum
29 juni 2026
Categorie
Opleiding
HBO
Geplaatst op
23 juni 2026
Solliciteer nu