In het kort
Cyber Security Operations bij Nederlandse Spoorwegen in Utrecht. Het betreft een detachering-functie voor 36 uur per week met een looptijd van 7 maanden. De salarisindicatie is €120,00 per uur. Reageren kan tot en met 14 september 2026.
Dit ga je doen
- Verder definiëren en uitrollen van Vulnerability Response in ServiceNow: processen, dataflows en automatiseringen.
- Uitwerken van een implementatieplan voor Security Incident Response (SIR) in ServiceNow.
- Ophalen en definiëren van requirements en user stories door het begeleiden van design- en workshopsessies met stakeholders.
- Vertalen van requirements naar technische ontwerpen, configuraties en ontwikkeltaken.
- Uitwerken van integraties met externe tools (vulnerability scanners).
- Configureren en uitbreiden van SecOps-functionaliteit (o.a. playbooks, orchestration, workflows, notificaties).
- Technische implementatie in samenwerking met het platformteam en het begeleiden van testen en oplevering.
Dit zijn de eisen
- Opleiding: afgeronde WO/HBO-opleiding in het ICT-domein of vergelijkbaar niveau van kennis en vaardigheden.
- Ervaring: medior tot senior ervaring met de ServiceNow SecOps-module, inclusief Vulnerability Response en Security Incident Response.
- ServiceNow development: ruime ervaring met scripting (JavaScript/Glide), Flow Designer, IntegrationHub, Business Rules, UI Actions, ACLs.
- Methoden en documentatie: ervaring met het opstellen van user stories en functionele ontwerpen.
- Persoonlijk: resultaatgericht, zelfstandig en pragmatisch; je kunt snel schakelen en prioriteren.
- Taal: Nederlands en Engels.
- Locatie: bij voorkeur in Nederland/Europees tijdsgebied; remote mogelijk in overleg.
- Certificering: ServiceNow-certificeringen in SecOps zijn een pré, maar geen vereiste.
Eisen
- Een afgeronde WO / HBO -opleiding in het ICT-domein of een vergelijkbaar niveau van kennis en vaardigheden
- Medior tot senior ervaring met de ServiceNow SecOps-module, inclusief Vulnerability Response en Security Incident Response
- Ruime ervaring met ServiceNow development: scripting (JavaScript/Glide), Flow Designer, IntegrationHub, Business Rules, UI Actions, ACLs
- Ervaring met het opstellen van user stories, functionele ontwerpen
- Je hebt een uitstekende beheersing (zowel mondeling als schriftelijk) van de Nederlands en Engelse taal
- Je hebt de werkwijze en voorwaarden van NS Inhuurdesk middels onderstaande link gelezen en gaat hiermee akkoord. https://www.werkenbijns.nl/werkwijze-en-voorwaarden
Wensen
- Certificering: ServiceNow certificeringen in SecOps zijn een pré, maar geen vereiste
- Locatie: bij voorkeur in Nederland/Europees tijdsgebied; remote mogelijk in overleg
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €120,00 per uur.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 14 september 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
